雑貨屋さんのオープニングスタッフの募集で面接を受け社員で採用していただき、店がオープンしてから２週間が経ちました。研修を…

Question

雑貨屋さんのオープニングスタッフの募集で面接を受け社員で採用していただき、店がオープンしてから２週間が経ちました。研修を含めると３週間が経ちます。

店長以外、みんなスタートが一緒で店長の次に私が年上なので１番しっかりしないといけないのにミスの連発です。

オープン初日にはクレジット払いをされた人に『お客様控え』を渡さず『カード会社控え』を渡してしまったり、２日前は最後の売上計算の時に間違ったレシートを気付かずに出してそのまま提出をしてしまったり…店長以外にお客様やデパートやカード会社に迷惑をかけてしまい、かなりへこんで頭が真っ白になります。昨日は正直これ以上迷惑をかけてしまうなら…っと辞めたくなりました。
それから私が関わった事、全てにミスがあるんじゃないかと気になって眠れません。

私以外は社長が面接をし、私は面接当日（前職の）仕事があった為、エリア担当の方に後日面接をしていただきました。

オープン当初、エリアの担当の方に『面接した時に笑ったのは○○さんとの面接だけ。楽しかったわぁ～。この子は責任感のある子やなと思って、社長が決めてた人をやめて○○さんが採用になった。僕が面接した人で採用になったの○○さんだけだから頑張って！』と言われ、１週間前には『この店の１番は店長でしょ！でも店長が休みの時に任せれる２番がまだオープンして間もないからいない。その２番に○○さんになってもらえるように考えてるからそのつもりで仕事頑張って』と言われました。
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まだ２～３週間ですが、私がミスする事でエリア担当の方の顔に泥を塗ってるんじゃないかと…辞めようか悩んでいます。

Answer 1

ミスは誰でもするものです。働きだして日が浅いなら尚更です。
忙しかったり慣れてくるとどうしても作業がなあなあになったり、流れ作業になったり確認を怠たりがちになります。今一度、すべての業務で確認することを意識付けされるといいと思います。周りの方には期待されていますが、あまり気負わずに、自分に任された仕事を着実にこなすことを先ず考えてお仕事されたら如何ですか？
ミスしたことを繰り返さないようお仕事されていくと段々地に足が着いて頑張れると思います。
無理せずマイペースに頑張ってください。

Answer 2

じゃ、辞めたら？

辞めて、その人の顔にもっと泥を塗ったら？

私なら頑張る
失敗してもその倍、頑張ってその人が喜んでくれるように勤めるよ

誰だって失敗する

ダメになるかならないかはあなたが決めること