33歳の知人について相談です。 彼はつい最近まで日払い派遣で食いつないでいたそうですが、別の会社で正社員として採用が決…

Question

33歳の知人について相談です。
彼はつい最近まで日払い派遣で食いつないでいたそうですが、別の会社で正社員として採用が決定しました。
いざ、入社となると事前に健康診断を実費で受けてくるように言われたそうですが、金銭ギリギリの為、健康診断を受けることもできず採用を辞退しようか悩んでいます。
そもそも通勤の交通費も初任給がでるまでは実質自己負担な訳で、それも出せないとのことです。
他人事ながらそんな人ってこれからどうやったら負の連鎖？から抜け出せるのでしょうか？
わたしが金策するとかって回答はスルーします。
よろしくお願いします。

Answer 1

最寄りの社会福祉協議会に相談したのがいいでしょう。条件がありますが、就職までの生活費などの貸付を無利子でしてもらえます。まずは相談したのがいいでしょう。

Answer 2

やるしかないやん