解決済み
【バイト 飲食店 時間帯の相談をしたい】ご覧いただきありがとうございます。 わたしは現在30歳、主婦、子ナシです。 今月から、小遣い稼ぎ程度に扶養内で喫茶店でのアルバイトを始めました。 昼間は、(あまりないですが念のため)通院や、その他の用事で有効に使いたいと思い、月〜土は夕方5時頃〜9時or10時まで。 日〜祝は終日OKという話で採用になりました。 そこで相談です。 飲食店は初めてなので、わからない部分もありますが、その店は人手も足りていないようで、土日は閉店後の作業で夜中12時近くまで拘束されました。 (面接の時には『夜10時までとなってますが、だいたい9時過ぎには帰れます』と言われたので安心していました) 忙しくて仕方ないとは思いますが、さすがに独身でもないので驚いていますし、しんどいです。 我儘だと思いますが正直、先が思いやられます。 面接の時点で、早朝6時〜も入れますとは言ってあるので、今後は出来るなら、早朝〜プラス・夕方から遅くても夜7時〜8時(閉店前)までの勤務で相談してみたいと思っています。。 さすがに上記の正直な理由は言いにくい(店長は良い人でいつも早朝から夜まで働いているようです…)ので、何か良い理由があればお知恵をお貸しください。 祖母と同居することになり夜遅くまでは厳しくて…という理由も考えましたが、どうでしょうか。 甘ったれなことは承知ですが、簡単に辞めるという選択肢はないので、アドバイスお願いします! ※なかなか寝付けないほど真剣に悩んでいるので、お手柔らかにお願いします
89閲覧
甘ったれじゃないですよ。 甘ったれなのは店の方です。 時給のバイトなんだから ズバリ困ると言っても 大丈夫です。 それで気を悪くする様なら 世間知らずもいいとこです。 ただ、物事は交渉事、 お互い歩み寄れるところは ないかの相談をお願いするのが 一番いい決着になると思います。
正職の方が一番困るのがバイトに辞められることです。 ですから貴方の話や要望はしっかりと聞いてくれると思います。 話して駄目なら辞めるべきです。
「夜遅くまでの拘束は困る」じゃあいかんのかいな? 「21時や22時を想定していました(内心、あんたも面接でそう言ったよね)」と言えば、店長は何も言えないですよ。 閉店作業というのはラストのお客さん次第ですから、上がれる時間が中々読めません。 でも、言われた時間の2時間や3時間オーバーというのは、社会通念上、シフトを断る十分な理由になります。 また、子供のバイトじゃないので「夜が怖いから」は通用しませんが、「旦那が怖い」は効果ありますよ。 お店の人はお客さんからのクレームは「仕事」と考えますが、身内からのクレームは本当に嫌がります。売上とは別な所で余計な時間と労力を取られますからね。 ともあれ、お店の人はアルバイトさんからの、このような相談は毎度毎度のことです。 遠慮なく申し出てください。 結局、言わない人は損をするだけですからね。 お店の人でした。
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
求人の検索結果を見る