リクルートの派遣社員として働いています。リクルート健康保険に加入しているのですが、先日届いた案内に出産時の付加給付42万…

Question

リクルートの派遣社員として働いています。リクルート健康保険に加入しているのですが、先日届いた案内に出産時の付加給付42万円が今年度から無くなりますと書かれていました。正直、子供が出来たら契約更新してもらえる可能性は限りなく低いというのは分かっているのですが、例えば自分がこのまま働き続けるとして、リクルート健康保険に加入し続けるとした時に、出産しても通常貰える42万はどこからも貰えないという事なのでしょうか？

Answer 1

付加給付と言う、言葉が理解できないようです。
「付加」とは、付け加えると言う意味です。
リクルート独自に、出産育児一時金に付加して給付していた金額を廃止したのです。
法定以上の事をしていたのを、法定内の出産育児一時金のみにしただけです。
また、貴方が未婚で国保・健保に未加入で出産するならば、何処からも頂けません。
両親や配偶者の社保に入る。
ご自身で国保・健保に加入していれば手続きすれば給付されます。