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皆さんの会社は?? 社員旅行や社内行事について質問します。。 私は今、週休1日制の会社(少人数の法人)に勤め…

皆さんの会社は?? 社員旅行や社内行事について質問します。。 私は今、週休1日制の会社(少人数の法人)に勤めています。給料は正直ほかの職と比べたら遥かに安いです。 しかし、今年度から社内行事(毎月)と社員旅行(来年の2月)の積立が始まりました。 先月は遠足みたいな感じでしたが、全て(入場料も)自腹でした。正直会社持ちだと思ってたので、ガッカリでした。旅行の積立は5000円/月 らしいです(´Д`)若いコも愚痴り始めました。 せっかくの週1の休み…これからも自腹の可能性大ですので行事も旅行も欠席しようと思います(>_<) 皆さんの会社ではどんな行事がありますか?旅行の積立って毎月いくらですか? あと、強制参加の会社ってありますか?

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    会社経営をしている者ですが、私の会社では旅行はありません。 社員数が少なめの会社ですと、そういった団体行動も可能で楽しい行事にもなるのでしょうけど うちは社員数がかなり多めなので、無理ですね。 団体で何処かに行くとなると、せいぜい「部」単位での飲食会程度くらいが限界です。 フロアが違うと顔を合わせることもないくらいですので、社員同士の親睦を深める目的も兼ねて 夏休みなど、お子さんの学校が休みの平日に職場見学ができる日を設けています。 例えば男性ですと、奥様とお子様がご主人、お父さんの職場を見学することで会社での様子を知って頂き 家庭でのコミュニケーションが円滑に運ぶ手伝いができれば、という考えの下で始めたイベントでしたが大変好評です。 その日は特にお子さん向けにゲーム大会などのイベントも行っており、社員食堂も解放して、おやつを召し上がって頂いたり 社長室や会議室も解放しておりますので、最新の設備などにも興味を持ってくれるお子さんも多く、喜ばれているようです。 私の知人の歯科医院開業医の医院では、年一度ハワイに行っているようですが 社員が旅費等を新たに負担することはないようです。 福利厚生はその会社によって様々ですから、合う合わないがあるかもしれないですね。

    なるほど:1

  • 昔勤めていた会社(従業員約500人)は、旅行の積み立ては3,000円/月。ほぼ毎月の食事会?は割り勘、終業後。社員旅行は強制でなかったので毎年返金してもらっていました。旅行は有給で処理され、残った人は仕事です。 今の会社(グループ会社合わせて約20人)は、旅行の積み立て無しの代わり、出張報告書を提出。社員の誕生日会が随時あり、参加費無料でプレゼントを皆で買う感じ。冬は忘新年会(泊まりも有り)、春は花見、夏はバーベキュー・・・全て会社or上司が個人的に出してくれますが強制です。

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