「派遣のwワークについて。」の質問と同じ方かなと思いますが、雇用保険に加入しない働き方は、下記の条件を満たす「日雇い派遣」です。 ① 現時点で60歳以上である場合 ② 雇用保険の適用を受けない学生 ③ 生業収入の額が500万円以上である場合 ④ 世帯収入の額が500万円以上である場合(生計を共にする家族全員の合計) 雇用保険の加入条件は、30日以上継続して雇用される者で週20時間以上の勤務とされています。 派遣元は健康保険・厚生年金・雇用保険の資格取得確認 等の事実を派遣先に通知しなければならないので、紹介予定派遣で働くとなると雇用保険加入になります。 現在の職場で雇用保険、社会保険に加入している状況で、雇用保険に加入せずに働こうと思ったら、紹介予定派遣とのWワークは無理です。
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