平日週5日勤務で完全週休2日（土曜日と日曜日）プラス祝日が休みなのですが、退職時の有給休暇の消化は土日祝日も有給にできま…

Question

平日週5日勤務で完全週休2日（土曜日と日曜日）プラス祝日が休みなのですが、退職時の有給休暇の消化は土日祝日も有給にできますか？
例えば今年の3月末で退職する場合いつから有給消化できますか？有給は25日残っています。

Answer 1

年次有給休暇は所定労働日に有給（給料がついて）でお休みするものですから、所定休日（日、土、祝）には取れません
２５日有休があれば、２月２４日からお休みしてちょうど２５日間です
ただ、退職日当日（３月３１日）は退職に伴う書類などがもらえるし挨拶も必要かと思いますので３月３１日は出勤として、２月２３日からお休みはいかがですか？

Answer 2

有休は土日祝には消化できません。
3/31退職で有休25日保有なら2月24日から
有休を消化しないと余ります。

Answer 3

土日祝日も有給にできません。

引継ぎの都合など考えたらそろそろ取り出してもいいのでは？

Answer 4

会社の規約を確認してみてはどうですか？入社時に受け取ってるはずです。
自分は去年４月下旬に退職しましたが３月の中旬あたりから有休消化しました。
しかし、繁忙期だったので会社の都合と、まぁ人情ですべて消化は出来ませんでした。