ハローワークで紹介状を貰い面接に行きました。 求人票には“契約社員”と記載されていますが、面接に行ってみると“アルバイ…

Question

ハローワークで紹介状を貰い面接に行きました。
求人票には“契約社員”と記載されていますが、面接に行ってみると“アルバイト”扱いと言われました。

8h実働×週5なのですが保険や厚生年金など一切なく、交通費も一部負担になります。

時給制なので、税金や交通費、年金を差し引くと手取りは12万前後になります。

会社曰く、ハローワークではアルバイトでは求人出来ないから“契約社員”として提出しているとのことでした。

興味のある仕事なので悩んでいますが、ハローワークに相談したほうがいいでしょうか？

ハローワークを通して雇用すると、会社は国からお金が貰えるのですか？
（ハローワークで求人しなくても人が集まりそうなバイトなので…）

長文になりましたがよろしくお願いします。

補足

求人票には、加入保険等/雇用 労災 健康 厚生、と記載されています。
面接の時、「書いてあるけど、ないから」的なことを言われた気がします。
驚きましたが、現在求職中でなかなか仕事が決まらず、とにかく働く意志を伝えて受かってから考えようと思いました。

今は話がトントン拍子で進んでしまって、困惑しています。

Answer 1

ハローワークを通して雇用で会社に補助はありません（障害者雇用は除く）
ハローワークで求人するのは無料だからです、一般の求人広告は５万～の広告費用が要ります。

ハローワークの求人票に保険はどうなっていましたか？
雇用保険・健康保険・厚生年金等の記入があればハローワークに届けてください。
契約社員＝アルバイト、と言う事はハローワークも暗黙の了解のようです。
雇用率を少しでも上げた言うお上の論理です。

ハローワークで相手にされない場合には管轄の労働基準監督署へ届けるのも一つの方法でしょう。

Answer 2

興味のある仕事なので悩んでいますが、ハローワークに相談したほうがいいでしょうか？→ハローワークに「通報」しましょう。

ハローワークを通して雇用すると、会社は国からお金が貰えるのですか？→補助金が出ます。

その会社のやっていることは補助金の不正受給（詐欺）なので、必ずハローワークに言ってください。

Answer 3

アルバイトで納得できるならそのままでいいと思いますが、
アルバイトで働くつもりがないならハローワークに報告した方がいいですよ。
ハローワークでは確かにバイトの募集はできません。
だからといって偽って募集をするのは違反です。

ハローワークを通して雇用すると補助金が出る場合もありますが、
それよりも無料で募集ができるのがメリットです。

Answer 4

ハローワークを通して採用しても会社がお金を受取ることは無いです。
でも求人がタダでできるから、使っているのだと思います。
求人サイトや雑誌の掲載は高いからだと思います。