アパレルについてです

Question

アパレルについてです私は今アパレルの仕事をしようと思っています

求人を色々みたのですが
派遣のほうが時給がいんですが
普通のアルバイトか
派遣で入るか迷ってます

派遣のデメリットを教えてください

またどちらがいいとおもいますか？

Answer 1

派遣の場合、何かあったら真っ先に首を切られますよ。

Answer 2

派遣の方がやはり給与はいいと思います。

が、やはり派遣は派遣なので、ずっと社員よりは下なので下っ端としてコキ使われたりするかと・・・

長く働くつもりがないのなら、給与がいいので派遣の方がいいのでは。

Answer 3

アパレルの店舗にもよりますが、長い期間で働くつもりなら直接のアルバイトが良いと思います。

派遣の場合、多くの店舗では店長が対応に困ることがあって、一番の原因が人件費が高いという点です。
店舗の多くが独立採算での評価をされ、その結果責任を店長が負っています。

店舗の採算を考えた時、人件費が上がるのは困ります。しかし、優秀なスタッフが欲しいのも事実です。そのため、人件費が高い派遣社員には過大な期待をされることがあり、通常のアルバイトであれば十分な時間を取って教えることも派遣社員はほぼ「即戦力」を求められます。

ただし、もの凄く忙しい店かもの凄くヒマな店は例外で、忙しい店では派遣社員に割り振る業務と社員が対応する業務を振り分けるため、即戦力までは期待されません。ヒマな店では派遣社員の能力が高くても売上に対する影響が低いためです。

だから派遣で働くなら、どんなショップでどういう役割を求められているかをよく確認して決めましょう。まあまあ売れるショップで店員が３～５名程度のところが一番シンドイかもしれません。（もちろん派遣先の考え方次第ですが、私の経験則からのものです。）