教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 解決済み

29歳男性社会人です。中途採用で総合職として、正社員に入社致しました。

29歳男性社会人です。中途採用で総合職として、正社員に入社致しました。仕事内容は、今回他社と業務提携を結んで、新規事業として、コンビニ部門での店舗運営を担当することになりました。 これって雇われのコンビニ店長としてずっと働くことになるんでしょうか?

補足

30万はないです。人事部からは様々な部門を経験をして、キャリアを磨いて欲しいと言われました。店舗は1店舗に複数の専門店を展開しています。

134閲覧

回答(1件)

  • ベストアンサー

    店舗運営の意味次第ですね。 雇われ店長の給料の相場は20〜30万円くらいのようですが、あなたの給料はそれよりも十分高いのでしょうか? 高いのであれば、貴方に求めらる立場は雇われ店長ではなく、複数の雇われ店長を使って収益を上げることになるでしょう。

この質問を見ている人におすすめの求人

< 質問に関する求人 >

コンビニ店長(東京都)

求人の検索結果を見る

< 質問に関する求人 >

コンビニ(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    「#中途採用が多い」に関連する企業

    ※ 企業のタグは投稿されたクチコミを元に付与されています。

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    求人の検索結果を見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 転職

    転職エージェント求人数ランキング

    • 1

      続きを見る

    • 2

      続きを見る

    • 3

      続きを見る

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる