給料現金手渡しの大企業ってありますか？先代から決まりなんてありそう。

Question

給料現金手渡しの大企業ってありますか？先代から決まりなんてありそう。

Answer 1

その昔は、どこの会社も現金手渡しです。
1968年12月10日に、東京府中市で発生した 3億円強奪事件を蹶起に、現金輸送の危険から、銀行振り込みの安全をほとんどの企業が、労使間協定をして、今日に至っています。
中小零細じゃ、現金手渡しがまだありますが、大企業じゃ皆無です。
手間暇時間の浪費と、考えられるようになりましたし、銀行振り込みも、手数料がほとんどかからないくらい低料金でもできますから、手渡しするとすれば、大入り袋を渡すときくらいに、限られてきました。
貴殿のお考えは、残念ながら、中小零細だけに通用するお考えになりました。

Answer 2

給料を支払う相手が多くなればなるほど、

・給料日に、一度に現金を手元におくことになるリスク
・現金を仕分けて、間違いなく袋に詰める手間
・会社（支給元）から本人の手まで、間違いなく渡されるか、事故の危険性

が発生します。

それらを回避するための会社の手間を金銭に換算したら、振込手数料の何百倍、何千倍にもなるでしょう。
大企業が、そんな無駄をすることはありませんよ。

Answer 3

大企業で１００％手渡しってとこは希少価値というかないのではと思います