解決済み
長々失礼します。悩んでます。 勤務期間 9:00〜18:00 (実働8h) 月給25万円+インセンティブ ◆昇給月2回 ◆賞与年2回 ◆交通費全額支給 ◆報奨金制度(月2回) 昇給月2回 賞与年2回 交通費全額支給 報奨金制度(月2回) 住宅補助有 結婚・出産祝い有 おつかれさま会(月2回) 独立支援制度 社員旅行(海外)あり [休日]週休2日(土曜・日曜)、祝日 [休暇]夏季・年末年始・GW・慶弔・有給・出産・育児・介護 最初から、固定給として、月給25万円以上は保証 (もちろん、経験者の方はそれ以上も応相談です) さらに、住宅補助や結婚・出産祝い金など福利厚生もできるだけ手厚くしています。 新しいお仕事を始めるには何かと準備などにお金がかかるはず。そこで、少しでもお金の心配なく、私たちと一緒にお仕事をスタートして欲しいと思い「入社祝い」をささやかですが、贈らせていただきます。 という求人なのですが実際受かってみたら、 ・研修期間15万〈1ヶ月〉 ・翌月から20万プラスインセンティブ ・福利厚生なし 上記書いてあるので実際あるのは交通費支給のみ ・休みも土曜日のみの月4回 ・拘束時間は8時から21時まで ・残業代なし ・入社祝い金などあるはずもなく、面接日に即内定がでて作業服を買わされました。 どう思いますか?
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ブラック企業の求人みたいに見えますね。 とにかく労働基準監督署に相談し法違反を申告してください。 労働基準法では1日8時間週40時間と定められておりそれ以上働かせるには36協定という労使協定が必要で残業代も割増で払う必要があります。払わないと労働基準法違反で半年以下の懲役刑又は30万円以下の罰金刑に処せられます。 裁判でもマクドナルドの名ばかり店長裁判やhttp://www.youtube.com/watch?v=OgwTfGRSyTM&sns=emすき家サービス残業問題やhttp://www.youtube.com/watch?v=e8RsAVviZms&sns=emショップ99裁判なとでhttp://www.youtube.com/watch?v=xFlI_ociGak&sns=em裁判所は一分単位で支払い命令を出しています。 詳しくはネットで労働相談ホットラインと検索してフリーダイヤルで電話相談してみてください。 厚生労働省はブラック企業を公表するみたいですから必ず労働基準監督署とハローワークにも申告してください。
なるほど:1
完全にブラック企業ですね。 上の方も書いてる通り労働基準監督署に相談しましょう!! いきなり辞めるのではなく必ず相談した方が良いと思いますよ!
初めから怪しいじゃないですか!労働局に相談物ですよ。即、辞めてください。ドップリつかる前にね!
約束を守らない会社では働けません。 出勤日数(休日出勤)や拘束時間(残業)だけなら我慢してとりあえず頑張りますが、金銭的なことで約束を守らない会社の何を信用できるのか……。 でも作業服を買わされてしまったんですね。私なら「今苦しいので入社祝い金を頂いた時に払います」っていったと思います。 作業服代は勉強料と思って、次の就職先を探したほうがいいですね。
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