今後の職選びについて、銀行ロビーのパートや事務の派遣という働き方についてご相談させてください。 同じ境遇だった方、働く…

Question

今後の職選びについて、銀行ロビーのパートや事務の派遣という働き方についてご相談させてください。
同じ境遇だった方、働くママさんや銀行勤務、派遣経験がある方相談に乗って頂きたいです。32歳の就活中主婦です。
今まで8年間営業事務パートをしておりました。
出産を機に育児休暇を取得し、会社へ復職予定でしたが保育園が決まるのが少し遅かったため、後任を採用してしまったそうで退職を勧められ現在有休消化中です。
大手地銀のパート募集を見て、未経験者も研修があるので応募可という内容だったので窓口業務・全営業日・7時間45分のロング勤務で応募しました。
しかし、銀行はやはり経験者優遇らしく窓口よりもロビー(案内係)はどうですか？と言われ、一番最初の御用聞きなので不安でしたが採用してもらえるなら頑張りたいと思い、先方へロビーで大丈夫ですと伝えました。
昨日返答があり、人員の関係でロビーで月14日の5時間勤務でよければ是非来て欲しいと言われました。
扶養範囲内の勤務で前職に比べて額面年間100万円近く、手取り年収が年間60万円位減るので一度お断りしたのですが、元々募集していなかった枠であることと、ロング勤務にいずれなる可能性もなくもないことで悩み中で、返答を保留にさせていただいてます。

質問ですが、ロビーで勤務して慣れたら後方事務のお仕事にも携わることがあるのでしょうか？
いずれロング勤務になれるなら、こどもが小さいうちはとても魅力的な仕事だと思いました。
短時間勤務から長時間勤務になれた方いらっしゃいませんか？
働くのならロング勤務になれるように精一杯働きたいのでロビーどんな事を一生懸命やれば認めてもらえるのかを知りたいです。

事務の派遣は経験がないのですが、長期と言っても3年後どうなるかわからないと聞いたことがあります。
今は銀行勤務を選び、数年間働いてもロングになれなかったら退職して派遣登録するというのもいいのかなと思うのですが、30代後半になると派遣のお仕事もなかなか見つからないのでしょうか？
ちなみに扶養範囲内であっても、夫の会社は扶養手当がないので、金銭的にはフル勤務がベストだと思います。
ただ、こどもがわりと泣く子で体調も崩しやすく保育園を休むことも考えると、今は短時間勤務が理想なのかもと思います。
長文読んでくださりありがとうございます。

Answer 1

銀行窓口に座ってました

銀行経験でないなら残念ながら、案内から窓口へ配置換えは期待しないほうがいいです。

案内と窓口では全然することが違います。

銀行は最近人も減らしてて、1から教える時間がないのでどうしても新卒採用でない採用は経験者を採用します。教えなくてもいいからです。

そして、銀行専門の派遣会社もあって、さういうところから補充したり、元行員で結婚して辞めた人などにパートで来ないかと声掛けします。

なので、中途で未経験で窓口というのはまずないと思います。そしてお金を使う仕事なのですごく神経使うし、常に監視されてるし、ノルマの課せられますよ。

銀行はノルマがついてきますがその点は大丈夫ですか?

Answer 2

随分夢を見ているようですが、保育園に通う生後１年位の子供が居る人を採用するのが奇跡です。
度々、保育園の都合で欠勤していると解雇になる事も有りえます。
他も正直に子供が居る事を申告して就職活動してみてはどうですか。
そうすれば、子持ちの主婦の再就職は厳しいと気づくはずです。
先々の事を夢見てますが、勤怠が悪ければ首になります。
子供が居るから、勤怠が悪いのは当然は通用しないのです。