経営コンサルタント業界で仕事をしてみたいと思います。今40歳、中国人で、関西にある上場企業（電機メーカー）の購買の仕事を…

Question

経営コンサルタント業界で仕事をしてみたいと思います。今40歳、中国人で、関西にある上場企業（電機メーカー）の購買の仕事をしていました。１３年間、中国との購買貿易の仕事をしていて、今年、退職することになりました。次にコンサルタントの仕事をしてみたいと思います。しかし、不安と思っていることがいくつかあります。①４０歳での採用ありますか。②採用できたとしたら、購買以外にはプロとは言えないので、経営コンサルタントができますか。③クライアントの要望にチームで請け負って、役割分担で仕事しますよね。一人に丸投げされないですよね。④飛び込み営業がありますか。⑤今メーカーの収入は600万、どれだけのギャップがあるのですか。⑥僕の性格は前向きで、直感力があって、アイディアとセンスがある言われました。創造性があって、次から次へ新しいことにチャレンジにしたい性格です。この性格はコンサルタントに合っていますか。⑦最後、共働き家族ですので、嫁との調整で、週２回絶対定時に退社しないといけません。この業界で通用しますか。以上、ケースbyケースで答えが違うのは理解していますので、あくまでも回答者の自分自身の経験と、まわりの状況からみれば、お答えいただければ結構です。宜しくお願い申し上げます。

Answer 1

日本企業では通常中途採用の場合は未経験者は雇いません
即戦力の経験者を雇います