中途採用（正社員）の場合の、内定から入社までの期間について教えてください。 現在の仕事が6月で契約終了なるため、就…

Question

中途採用（正社員）の場合の、内定から入社までの期間について教えてください。

現在の仕事が6月で契約終了なるため、就職活動を始めようと、求人などを見ているのですが、実際に応募するのは早すぎでしょうか。

契約の途中で辞めることは今のところ考えておらず、7月以降に再就職したいと考えています。

入社日をある程度考慮してくれる会社もあるでしょうが、2～3ヶ月後が限度かなと勝手に思っています。

だとすると、今は情報収集やスキルアップに専念して、実際の応募はもう少し先にした方が良いのでしょうか？

Answer 1

通常 内定から入社までの期間は 1～2ヶ月です。 3ヶ月待つ企業・ケースは稀です。余程 欲しい人材であれば、待ちますが、別の候補者の方に入社頂いて 一月早くトレーニングを開始する方が 早く戦力になるからです。

職探しに早すぎることはありません。
ただ応募しても 就業開始可能時期が 7月からと言った瞬間に 選考が保留になる可能性が高いと思います。

入社まで 長いパターンを想定した場合、選考2ヶ月 + 内定後2ヶ月、つまり2～3月に応募...で 魅力ある案件に廻り合えれば、ベストです。
ただ こればかりはご縁ですし、2～3月は 4月入社案件の大詰めです...

ご参考になれば幸いです。