病院の事務長です。 当院では、６０歳を迎えた医師は、それまで「副院長」や「部長」であっても、役職は「医長」となります（…

Question

病院の事務長です。
当院では、６０歳を迎えた医師は、それまで「副院長」や「部長」であっても、役職は「医長」となります（待遇は継続しますが）。しかし、学会等で座長や発表をする際、「医長」では対外的にインパクトが弱く、当該の先生は肩身が狭い思いをしています。
そこで、対外的に通用する肩書きをつけようと思うのですが、実態を偽装するわけではなく、何かいい呼称は無いでしょうか。
（個別の外来や施設があれば○○センター長など）

Answer 1

うちの会社では、”統括”を使います。
なんとなく、リーダー的なイメージが出ますので。

実際には”統括”なんてしませんけどね

統括技師長
統括製造長
統括室長

Answer 2

当該の先生は肩身が狭い思いをしています。

考え方がおかしい。
対外的にインパクトの有る役職名とはこれ如何に。
私も大手企業の課長時代、日本IE協会のセミナーで事例発表した事が有りますが、肩書きでやっている訳では無く、何をしたか出来るかです。

今回は、そんな意味の無い面子だけで、特別扱いをしたい？院内規定を変えたい？
我々の業界(大手)では特例は有りません。もしそんな集まりが有れば、プロフィールで経歴の説明がされて有ります。

政治討論を見ても、座長(司会)の肩書きは関係有りませんが、各政党の代表や与党の大臣までが、たじたじになっています。

さて本題ですが、院内規定を改定するのであれば、
①肩身の狭い思いを当の本人の希望を聞いた方が早いでしょう。
第三者が、聞いた事も無い訳の分からない肩書きを付けてあげても、当の本人が更に肩身の狭い思いをする可能性すら有ります。本人が肩身の狭い思いをしているという事は、業界における適正な肩書きのイメージや他の方の肩書きを参考に出来ているハズ。
②業界を抜きにすれば我々の業界では、参与・理事(役員待遇)か技師長。

それ以下の部長クラス迄なら特例は無いので、主事、主査(部長クラス)と、職務規定で決まっています。
特例は有りません。

Answer 3

あの、頭に「名誉」をつけたらいかがですか。

講演などをしていただくときにも、「医長」では、
少々、心もとないので、病院で大変な貢献をした、
という意味合いを込めて「名誉医長」では、、、。

大変、箔がついて、実質待遇はそのままの、
都合がよい名称だと思います。
先生方のためにも、ぜひご一考を。