解決済み
失業保険を一日だけもらって再就職したが、再就職先を短期で辞めてしまった場合について教えてください。 短期で辞めてしまっているので雇用保険の加入期間が満たないです。 前回の失業給付の残り分を支給してもらうことは可能でしょうか。
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「失業給付を1日だけもらう」の部分が不明なのですが・・。 主様の場合、転職先で新たな受給資格を得られていないので、再就職手当又は就業手当を受給しておらず、前職での失業給付受給期間内であれば、残りの分を受給再開することができます。 kyoukonokimoti69さん
なず、失業保険を、1日だけもらうってことはできません。 で、失業保険を貰って、就職した場合、給付に残りがあれば、再就職手当としてその分を貰えます。 その後、その会社を短期で辞めた場合、失業保険はもらえません。 仮に、再就職手当を貰わなかったとしても、貰えません。 この場合、再就職手当を、放棄したとみなされます。 結果として、一度でも失業保険を貰ってしまえば、12ヶ月雇用保険を払わないよ失業保険はもらえません。 辞めて、ハローワークに行かずに、再就職して、すぐに辞めた場合は、貰えます。
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