派遣の仕組みを教えて下さい。

Question

派遣の仕組みを教えて下さい。--

飲食店専門 (居酒屋、レストラン、デパ地下惣菜屋など) の派遣会社が有ります。

■平均時給は、1000円～1200円 (22時以降は、もちろん25%アップです)

■実働８時間

■社保完備

と、説明されてます。

この場合、純粋に、、、

　【１】支給額は、時給×労働時間×日数か？
　（時給1000円として、1000×8h×24日（←月24日出勤したとして）＝19万2千円？）

　【２】↑この計算が合っていれば、諸々、差し引かれて、手取りはいくらぐらいでしょうか？
　（社保完備、他税金等《年金、住民税、所得税、雇用保険など》）

　【３】派遣で飲食店を紹介してもらい、他のバイトも掛け持ちが出来ますか？
　もしくは・・・
　派遣会社から、昼と夜と、２カ所の派遣先を紹介してもらう事は可能でしょうか？
　（例えば、派遣では、夜の居酒屋などを紹介してもらい、昼間はコンビニなど。）

　【４】『派遣』と言うからには、飲食店であっても、何らかのスキルが必要になるのか？
　（例えば、マナー検定を取得している方が良い！とか。）

　【５】自身で、求人誌を見て、飲食店のバイト先を探すのと、派遣で飲食店のバイト先を探すのとの違いを教えて下さい。

質問内容が多くて、すみません。　詳しい方、どうか回答お願いします☆（＞人＜）

Answer 1

＞【１】

については違います。日によって、勤務時間が違うかもしれません。
純粋に、時給×時間です。

【２】～【４】派遣先、派遣会社によって違うので、直接問い合わせてみないことには・・・。

【５】については、雇用関係が違います。
バイト→そのお店との直接雇用
派遣　→　派遣会社との雇用関係

バイトと、派遣会社は違うのものなので、まず登録して、よく説明を聞いてみるなり、
知恵袋でもよく出ている質問も多いので、よく検索してみてはどうでしょうか。