退職金制度というものは、労使協定http://ja.wikipedia.org/wiki/%E5%8A%B4%E4%BD%BF%E5%8D%94%E5%AE%9Aにより締結されるもので、法的な裏付けはございません。 未だに退職金制度のない事業所は普通にございます。 また、個人事業主は被雇用者ではなく資本家扱いとなりますので退職金とは無縁の存在でございます。
「小規模企業共済」が有り、毎月の積立金は、控除の対象になります。廃業・引退時に一括受け取りにすれば、退職金と同様な控除が受けられます。 年間最高84万まで控除対象になりますので、節税・健康保険の減額に繋がります。
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