解決済み
【至急回答頂けたら幸いです】アルバイト社会保険についておはようございます。見て頂いて有り難うございます。 いくつか質問がござます。 私は最近アルバイトに受かり、今まで母の扶養に入っておりました。 しかし、1週間前に20歳になり成人になったので、年金も払わないといけないと思い、 少し時給の良い空港での販売員をやろと思いました。 しかし、本社は別の場所(東京駅)でした。 そこでアルバイトの面接をし働かせてもらうことになったのですが、 いくつ疑問を持つようになりました。 ①働くにあたって普通は契約書などを書いてから今までは働いていたのですが、 何も書類は書いていないのに売り場に立たせる。 ②未経験の方でもしっかり研修ありますと言われたが、研修の事はなにも言われず いきなりお客様に接客。 (いきなり、レジやらせたり、出来ないと怒鳴られる) ③初日は空港のターミナルを一人で回り先輩みんなに挨拶。してこいと言われた。 友達は初日一人は不親切だなと、実質3日働きましたが店長には 10分も会っていないと思います。 ④初めて社会保険に入りますが、年金手帳も初めてもらい、 年金番号を教えてくれと言われ教えたたのですが、 なにも契約書類を書いていないのにハンコも押してない。のに 適用になってしまっているのか。私は保険料を払わなければならないのか。 ⑤その後今のバイトを辞めて次のバイトが見つかったとき、 社会保険完備のところで、そのままバイトはしていいのか。 自分なりに、知恵袋で調べたり、役所や年金事務所に電話したのですが 日曜日なのでお休みでした。 また、今働いてる会社は土曜日曜はお休みで電話もつながりません。 店長には辞めることをメールでお伝えしました。 (なぜメールかと言いますと忙しいから電話にでれないから、重要なこともメールしてくれ)とのことでした。 昨日メールしましたが返事はまだです。 本社の人事担当の方は明日以降電話します。 乱文で長文で申し訳ございませんが、 お答え頂けたら幸いです。 何卒よろしくお願い申し上げます。
質問についてです。 勤務時間はバラバラで 1日目、3.5時間 2日目、7時間 3日目、8時間 合計で働いた日数は3日です。 契約書も書いていないです。 よろしくお願いします…
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まず、基本入社日から社会保険に入ります。でも事務の手続きが早ければの話です。 ちなみに、社会保険、厚生年金、雇用保険の三点セットになります。これが福利厚生です。 社会保険だけ入るとかは無理です。必ずこの3つに加入します。 契約書も交わしてないのにと言いますが、それなら何故働いたのですか? 契約書を交わさない企業は、いっぱいあります。交わす必要もないです。大手は交わしますけどね。 一番気になられると思うのが、保険料ですね。まず、手続きが行われていたら、2、3万は引かれます。 これは、会社は悪くないです。働いたら加入する事が法律で決まってるから。この場合は、会社も保険料を負担してくれます。 もしかしたら、給料はほぼないかもしれません。仕方ないです。もし、加入手続きが済んでいなかったら、働いた時給分は もらえるでしょう。加入して場合は、会社を辞めると自動的に解約されます。これからは、自分で支払っていく事になります。 次決まれば、同じように、年金番号が聞かれると思います。二重加入はないので、心配いらないです。 とにかく、人事の方には、すでに保険手続き終了したか、聞いてみてください。終了してたら、勿体ないですが 保険料は引かれるので、その覚悟はしといてください。
長い!文書が長すぎる!!今日髪切りにいこうかなぁ…
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