医療機器メーカーに3年勤めておりましたが、この度退職しました。 その際、1年間は同業へ転職禁止とする書類を強制的に交わ…

Question

医療機器メーカーに3年勤めておりましたが、この度退職しました。
その際、1年間は同業へ転職禁止とする書類を強制的に交わされました。
金銭面では通常の退職金のみです。
この場合1年間縛りは守る必要がありますか？

Answer 1

職業選択の自由を侵害することは出来ません。（憲法第22条）

ただ、前社の社内事情、社外秘の情報等を転職先で洩らせば、訴えられるので、そこだけ気を付けましょう。

Answer 2

転職自体は妨害出来ません。あくまでも自由です。
ただ、前の会社時代に得た情報を漏らせば、あなたは訴えられ、損害を賠償させられる可能性はあります。
気をつけましょう。