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面接して結果連絡を待っていたら、今日「本来ならば結果通知をするべきところですが、

面接して結果連絡を待っていたら、今日「本来ならば結果通知をするべきところですが、面接して結果連絡を待っていたら、今日「本来ならば結果通知をするべきところですが、予算上の問題でしばらく保留という形にしてほしい」という封書が届きました。こういう場合は面接先の会社に電話をして詳しく話を聞くべきなんでしょうか?それとも、このままにしていていいのでしょうか?もしくは、やんわり断られたということですか?教えてください。お願いします。

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回答(6件)

  • ベストアンサー

    要するに「補欠」にされたのではないでしょうか。「採用決定者がもし辞退・使い物にならない時に再度求人を出すのがもったいないので、補欠をもっておく」という意図だと思います。 質問者さんも今回の会社はキープにしておき、他社の面接を受け採用されたら就職され、「他で決まらなかった時にもし連絡が来て、まだその会社で働く気持ちが残っていたら働こう」くらいに考えておかれたらよいと思います。 既に就職が決まった後に採用の連絡が来て断ったとしても、質問者さんには何の非もありませんよ。

  • それはやっぱり 志望候補の低い会社で、したら断ってつぎの会社とかにチャレンジしたほうが、 いいと思います。  自分も採否7日って求人票で書いてあり2週間たってもこず メールで問いあわせたところ 「採用者多数の為貴方様は、現在保留していますって 後日連絡します」自分も他の仕事チャレンジしに行きました。 

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  • これは、聞いても無駄です。 保留ということは、「他に決まっても仕方がありません。その場合はあきらめます。」 ということです。 いつ採用になるか不透明ですから、今回の話はなかったことにして次の会社を探した方が賢明と思われます。 予算上の問題ということは、採用を見合わせるということですので、予算が取れるまでは採用されないということです。いつ取れると思いますか?誰もわからないですよね。 なので、 残念だと思いますが、次を探した方がいいと思います。 いい職場が見つかるといいですね。

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  • 予算上の都合って何寝ぼけた発言してるんだろうって一度電話で問い合わせたほうがいいよ。 只、そんな不安なこという会社は、先々不安定な会社生活が待ってるんじゃないのかな?

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