ハローワーク求人票に退職金制度ありとなっていたのに、退社の時に担当者に聞いたら。。

Question

ハローワーク求人票に退職金制度ありとなっていたのに、退社の時に担当者に聞いたら。。「わからない」「最後の給料が多めに入っていたらそれだよ」「明細？さあ？」「でると思うけど。。このご時世だからでないかもしれないし」と言われました。社員数8名以下の有限会社です。就業担当規則もありません、有給休暇取得日数、労働法に違反していました。毎月使用用途不明な親睦費1000円を給料からひかれていました（勤続年数約7年）。何年か前に辞めた人は5年勤務で少しでたと聞きました。なので納得がいきません。4月末日現在、最後の給料が26日入りましたが、退職金入っていません。退職金は労働法に定めがないため、会社によるというのはわかっていますが、何とかならないものでしょうか？

Answer 1

専門家である、労働基準監督署に電話して、相談するとよいのでは。

Answer 2

それは会社と貴方との雇用契約上の取決めなので退職金については任意規定です。