解決済み
今の会社を定年退職後、ペ-パ-ドライバ-ですが大型Ⅱ種の免許を持ってて、それを活かした大型バスないしはマイクロバスの運転手になって、 余生を送れたらいなと漠然と考えてます。(今の会社はそれとは全く関係ありません) そこで質問ですが、いわゆる2007年問題でそれこそ大量の大型経験ドライバ-がこれから嫌と言うほど退職しますよね。 私の様な大型ペ-パ-ドライバ-はこの夢は甘いでしょうか?(のんびりした余生は送れないのでは・・・っと今日気付きました!)
現役のバス運転士さんなどが、再雇用や再就職で働き続けると私の出る幕はないのでは(冷汗)
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やはり、これまで全然ご経験がないとなりますと、Ⅱ種客扱いとしての職務はかなりの勇気が要ることですよね。 ただ、老人保健施設や身障者施設で送迎要員を募集していることが多く、 難を言えば待遇と勤務時間面でご満足いかない可能性はありますが、ご紹介しておきます。 https://www.hellowork.go.jp/kensaku/servlet/kensaku?pageid=001 上記URLですが、最初の画面で必要事項のほか、「希望する産業」欄を「医療・福祉」で出し、 次に、最下欄の「詳細条件入力」をクリックして画面を出します。 出た画面では、希望する勤務地だけにチェックを入れ、「検索開始」をクリックします。 ほかにも、最初の画面の「希望する職業」欄を「運輸の仕事」で探してみることもできますし、 いろいろな検索条件で、いま現在ならどんな条件でお仕事があるかのイメージをとってみてください。 懸念される2007年問題ですが、いまの法律では「60歳定年」での退職を認めておらず、 雇用継続奨励のため、60歳時点での退職を自己都合としてしか認めないのが、他ならぬハローワークなのです。 したがって、ライバルの数が一概に多いかどうかは何とも言えないですけれども、 未経験である限りは、いずれにしても客扱いには当たらない範囲で職務を選択されるのがベストかと。 …以上から、質問者さんの出る幕の可能性、なくもないと思います。。。
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