郵便局での勤務について（長文になります）

Question

郵便局での勤務について（長文になります）郵便局の郵便窓口を担当して５年が経ちます。

数ヶ月前に他局の方から経営状態が良くないので、
局員全員に郵便だけでなく、貯金や保険も出来ないと
リストラの対象になると教えてもらいました。

局長に確認したところ認めました。
そこで貯金と保険を教えて欲しいとお願いしましたが、
理由をつけてさせてもらえませんでした。

２月に入って期間雇用（パート）の仕事の査定？が行われたのですが、
その時に、そんなに貯金がしたければ他局に退職者が出そうなので
そこと兼務して貯金を教えてもらうと良いとのことでした。

昨日、局長に他局と勤務してもらうが、郵便のみの勤務だ
と告げられました。
貯金をさせてもらえるから兼務という話しだったのに、
話が違います。

兼務も３局以上であれば給料が上がるが、
他の局から声が掛かってないと言われ、
貯金や保険をすれば郵便より良い時給になるのですが、
素質がないのでうちの局では貯金はさせないと言われます。
（貯金を教えてもらってないのに何故分るか？と質問しましたが、
分るものは分かるそうです）

私が貯金をしたいという事より
会社がしないといけないと言っているのに
理解できません。
他局で貯金がしたくないと言っていた局員にも
貯金をさせているのが現実です。

このままでは局長が中国支社の人事に
私が貯金をしたがらないとでも言って
リストラの対象にしかねません。

こういった場合どこに相談すれば良いでしょうか。
同じ局に相談する人はいません。

良いアドバイスをお願い致します。

Answer 1

管理者サイドで物を言いますと、まず年度初めに半年分の期間雇用社員さん等の賃金が支社より示されます。
この賃金の中で納まるように期間雇用社員さんを雇用するわけです。
ですからこの賃金の中で納まっていれば問題はない訳で、リストラということもないわけですよね。
ただ、この賃金が削られてくれば、リストラも考えなければいけなくなってくるのが現状です。

じゃあ誰をということになれば、郵便窓口しかできない方より
郵便、貯金ができる方の方がいいですよね。
そんなことから局長は、リストラの対象と言ったんだと思います。
「じゃあ貯金を教えてくれよ」となるのはもっともですよね。
でも各局の事情等もあり、そうはいかないのが現状です。貯金を教えるのは、郵便と違いかなり時間がかかりますので
人員に余裕がないところは、そうはいきません。
では、どこに相談するかと聞かれても、あまり思い当たりませんね・・・。組合に加入しているのなら組合でしょうが。

じゃあ具体的にどうすればいいか。
局長にあなたがどうしても必要と思わせればいいわけですよ。
今求められるのは、「業務処理の正確さ、速さ」「営業力」です。
それには、間違いをせずに、カタログやレターパックをガンガン売ればいいんですよ。
局情や局長にもよりますが、へたに少しばかりの貯金を知っているよりは、営業を頑張ってくれる方の方がありがたいですよ。

Answer 2

あなたの想定の範囲内です。
大丈夫です。

Answer 3

相談するとしたら労組ぐらいじゃないの!?周りに味方が居ないのが厳しいですね。
それから貯金保険も目標ノルマがあって相当大変ですよ。証券や生保の資格が必要となりますし。ちなみに私はそんな将来性も理解もない郵便局会社の渉外担当として２２年勤めましたが辞めました。今は楽しく充実した毎日を送っています。

Answer 4

貯金貯金とおっしゃっていますが

あなた、貯金も保険も営業だってことをご存知ですか？
単に言われるままにやればいいってわけではありません
金融機関で働くなら、相手の方の意向を酌んだ上で
更に営業をしていくことが求められます
それは、どの金融機関にも求められます

他の局に兼務としてとのことですが
他の社員がお休みや出張の時に呼ばれて行くのですから
当然ながら、他の局では即戦力を求めてきますよ

全くのど素人を使うほど暇ではないと思います

質問を読んでいるとクビになりたくないから
いきなり、貯金を覚えたいと言い出したように見受けられます
そういったところを読まれているのでは？