退職金減額前の教員の駆け込み退職、あなたなら？

Question

退職金減額前の教員の駆け込み退職、あなたなら？退職金減額前の教員の駆け込み退職、あなたなら？退職手当が2月から引き下げられるのを前に、埼玉の教員110人が駆け込み退職。2月1日の施行について、県人事課は「速やかな実施が必要」と説明していますが、あなたならどうしますか。
（実施期間：2013年1月22日～2013年2月1日）

回答を受け付けました。ありがとうございました。
mixiチェック 合計：290,449票退職金が減るのは嫌なので、早期退職する 54% 154812 票
退職金は減るが、最後まで生徒の面倒を見る 41% 117463 票
わからない 7% 18174 票

※統計に基づく世論調査ではありません。結果は予告なく削除する場合があります

どう思いますか？ 教師までもが拝金主義になったのですかね？一肌脱ぐ気はない人が多い？

補足

なんだなんだ言って、結局金か・・・・・・・・

Answer 1

2ヶ月ただ働きを要求してさらに退職金を平均80万減額して、それを呑まなきゃ「お前はモラルがない拝金者」ってちょっとヒドイと思うけどな。定年まで勤め上げようと言う人間にこんな要求を恥ずかしげもなくつきつけられる外野のほうがおかしいと思うよ。たぶんほとんどの教師はこんなふざけた制度変更でなければ年度内を勤め上げたはずだ。そしてこんな仕打ちを受けてもなお今年度退職予定の教師の9割は任期を全うすると言う。一肌脱ぐ気はない人が多いなんてもんじゃない。大半は脱ぐんだよこんなバカな制度を目の前にしてもね。

かわいそうなのは生徒とそんな要求された教師であって、悪いのはちょっと検算すればわかる程度の制度の穴をそのまま放置して成立させた文科省ではないのか。別に退職金を減らすなとは言わん。普通にこんな逆転現象がない移行期間があればそれですむ話じゃなかったのかと思う。

※金の問題以前でしょ。九割の教員が残る事実と、こんな逆算を生んだ制定側が非難どころか理不尽な要求をさも正当であるかのように主張する事を無視しちゃいかんだろ

Answer 2

>県人事課は「速やかな実施が必要」と説明しています

人事は、この時期に辞めてほしいと考えているということですね。
本人が自分の将来を考えて辞めることを選択するのは普通の事です。
3月まで務めるとペナルティとして退職金減額処分ですからね

私が同じ立場でも将来のことを考えて辞めるかどうか判断します。
3月に減額されて定年退職になるけど、4月から臨雇とかで採用される条件とかならやめないでしょうね。

補足について
もともとがお金の問題ですからしかたないですね。
お金の問題がいやなら退職金を削らなければよいだけの話です。

Answer 3

うーん、教師も人間だし家族もいるし、生きて行く為に衣食住が必要でしょう。
今の時代は理想だけでは食べていけないと小学生までもが言っている時代ですしね。
早期退職も有りかと思います。

サラリーマンの平均年収が４００万ですが、今回のは３３０万まで減らされるわけです。
さらにそこから税金取られーの、給料へらされーのですよ。
またその上業務に関係ない残業させられーの、手当つかね―のです。
そのまた上で退職金の１５％がなくなります。
かなり痛いとおもいません？

教師の現場をしらない馬鹿共が中途半端な期間に、中途半端な減給法を打ち出さなければ、任期満了したい教師も
沢山いたと思います。糾弾するのは馬鹿共にすべきです。
早期退職した方も教え子の卒業を見たいと思っているけれども現実はそれができない苦渋の決断だと思います。

Answer 4

私は辞めることのほうが正義だと思います。お金を失ってまでタダ働きすることは、今後の労使関係に悪い前例を作ってしまいます。
私の感想として、駆け込み退職する人が少なすぎる気がします。民間なら、みんな辞めます。やっぱり公務員はお人好しで甘いなぁって感じですね。