なのですが何分前に着いたほうがいいのか ②裏の入り口を教えてもらってないので、お客さんと同じ入り口で入るのですが誰になんて声をかければいいのか ③持ち物は何を持っていけばいいのか ④学校終わりなので制服で行ってもいいのか ⑤バンダナをつけるのですが前髪は出してもいいのかダメなのか ⑥メイクはどのくらいしていいのか ⑦初日は基本的に何をするのか 初バイト初出勤で何もわからないです 教えてください!
解決済み
お気に入りばかりシフトに入れ、気に入らない人にはパワハラ、見てるのが辛くなりました。同期のパートリーダーは、自分は、談笑して、コップばかり拭いてるのに 気に入らない人や新人へ、耳元まで近づき【早く!早く!バッシングして!】【3時までに終わらせてね!】と言っています。 タイムカードを隠したり、コソコソ悪口を見せつけたり 注意をしても【は?】って感じで、止めようとしませんでした。 私のタイムカードが無くなった日 エリマネの面談がありました。 【あなたは、パートリーダーの悪口をいいふらしてますね】と言われ【パートリーダーは、新人の体型を揶揄したりしています。】更にエリマネから、【イジメをした事がありますか?】の問いに 私は【していません!】と答えました 自分のタイムカードが無くなった事、休みの日に勝手にシフトが入っていて(前日まで知らされず)断れず出勤していた事も重なり 翌日気分が悪くなり、体調不慮になった為 休みを貰いました。 休んだ日に店長から【チームワークを乱す行為は辞めてください!根も葉もない事を言わないようにして下さい!】とLINEが来たので パートリーダーからイジメを示唆するライン【●●を辞めさそう!叩き潰す!ゆっくり追い詰めよう】証拠のLINE文面を送りつけました。 店長は、【何故、注意しなかったんだ?あなたもイジメの加担者です!】 私は、ぶちギレて【加担者でもかまいません!イジメを辞めさせてください。次は●さんが狙われています】 店長は、【だったら、●さんに聞きますよ!いいんですか?このラインは、パートリーダーも見てますからね!】 絶望しました。【パートリーダーが休日中のスタッフに、急に休んだ人がいて人手不足だから、出てください!と電話するのは、皆が迷惑だと言っています。辞めさせてください!】 店長は、【なぜそれを早く言わないの?明日、出勤時に話を聞きますね】 いや、パートリーダー知ってるんだよね 行ったら、2対1で詰められると思った私は、【これ以上、彼女の肩を持つなら、辞めます!】ブロックしました。 店長、パートリーダーからグループLINEの誘いも無視しました。 怒りが収まらなかったので、本社に一部始終、証拠のLINEを送りました。 スタッフから電話で【よく言ってくれた!ありがとう!仕事はつづけないの?】と言われましたが、大好きな仕事だけど、店長に目をつけられたらおしまいなので、辞める事となりました。 その後、朝礼で店長が【イジメは許しません!もう4人も辞めてます!次に発覚したら、強制的に解雇します!】 パートリーダーは、【え?誰なんだろうね?】と、言っていたそうです。 …変わらない。トカゲの尻尾切りにあっただけでした。言うんじゃなかった。PTSD発祥しました。私が全て悪いんでしょうか? ○○だと思うのですが、どう思いますか? ○○だと思うのですが、どう思いますか? ○○だと思うのですが、どう思いますか? ○○について質問です。
ぜここで働きたいと思ったかの答えをお願いします。 2は自宅から近いことを理由に考えています。
回答受付中
のですが、1回のシフトで1、2度はオーダーや料理提供のミスをしてしまいます。最初は他の従業員さんもこうした方がいいよーなどアドバイスをして頂けたのですが、今は「あーもういいよ、裏行って。」って感じで見捨てられている気がします。一生懸命覚えようと全てメモ取ったり、アドバイスの通りにやろうと努力しているつもりですが、自分のミスでホールの方にもキッチンの方にもお客様にもご迷惑をかけてしまうのが本当に申し訳なくて、自分がいない方がいいんじゃないかと思ってしまいます。自分の要領の悪さに腹が立ちます。 それでもできる限りまだ頑張りたいと思っているのですが、バイトで新人がヘマしてたら正直みなさんはどう思いますか?
回答終了
しになり、まずは4月の終わり頃から王将でない飲食店(こっちはホール)でバイトを始めました。しかし人手がそこは結構足りており週に1日か2日ほどしか働けない、どうしてもお金をもっと稼ぎたいことから8月頭から王将でのバイトも始めました。キッチンです。合計で週4か5でバイトしてます。 はじめは洗い場というキッチンの人が最初に経験するところを担当しました。野菜の種類を覚えて店長に頼まれたら補充するなど洗浄機にかける以外の仕事もありますが基本的には単純作業です。そこは最近慣れてきました。 しかし、最近になり麺場という次のステップに本格的に入り、挫折しかけてます。種類が多く作り方などもなかなか覚えられず、この前の日曜日は2個上の方(女性)とそこを担当したのですが自分が仕事できない、遅いため怒らせてしまいました。その人が自分にだけ厳しいから嫌なのも脱落しようとしてる理由の1つです。正直、本格的に麺場を担当したのは最近なのでもう少し多めに見てほしいです。本当にその人が無理です。顔も見たくないです。自分なりにメモをとって家でも復習しているのですが報われずそろそろ限界がきています。辛いです。 そのため、辞めることも視野に入れており本日indeedを見ていたらサウナ施設が家の近くに今月の終わりからオープンするみたいで仕事内容は清掃や洗濯、マット交換などと書かれていました。時給は王将より流石に安いのですが仕事内容を見た限り自分にはこちらのが合ってるように思います。 ただ、王将はその2個上の方と副店長以外は店長をはじめ良い人ばかりなのでせっかく教えてもらったのに辞めるのも申し訳ないと思い迷ってしまいます。 質問なのですが辞める際、4ヶ月ほど続けさせていただきましたが自分にとって大変でご迷惑をかけてばかりで申し訳ないので辞めさせていただきますと正直に言えば大丈夫だと思いますか? それと辞めるタイミングなのですが、 1、サウナ施設に応募する前に辞める 2、サウナ施設の面接が受かったら辞める 3、サウナ施設でしばらく働いてから辞める。(サウナでのバイトが合わなかったらやっぱり王将ってこともあるかもなので) 自分がやろうとしてるのは逃げなのはわかってますが結構限界に近いです。普通に辞めてもいいと思いますか? 回答よろしくお願いいたします。
多い」 「人間関係は良いとは言えない」と言われました。 39歳、既婚、二人子持ち、飲食店未経験です。 その言葉がかなり引っかかってしまいます。辞退した方がいいか迷っています。
どのくらい出せば良いのでしょうか。また、沢山覚えることはありますか? 働いた経験のある方教えて頂きたいです!
ですが賄で食べてみたいものがたくさんあります!ですが、焼きそばはめんどくさいと言われてしまいました(泣) 食べてみたいもの⇩ 1らーめん類 2冷やし中華 3油淋鶏 4唐揚げ 5回鍋肉 です!めんどくさかったら✕ めんどくさくなければ〇で教えて欲しいです(´ . .̫ . `) 最近は簡単そうなもの(チャーハンor天津飯)sか基本頼めていません(ᗒᗩᗕ)
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