講しました。1日目の学科講習は無事に終了しましたが、2日目の実技教育の講師について質問です。 まず、最初に「タバコを吸う人は挙手をして名前を言って下さい。」「隠れてタバコを吸う人がいますから、まず、チェックしておきます」 さらには、「耳の悪い人いますか?いたら挙手して下さい.」1人の受講生が挙手すると、「名前は?恥ずかしがらずにハッキリ言って下さい」と受講生全員の前でいわせました。指導もかなり高圧的でした。 長い棒をやたらと振り回して、コロナの換気と称して高い位置にある窓の開閉をずーっと繰り返し、耳の悪い受講者が仮柵に接触したときも窓の開閉していたために見ていなく、気が付いてから、叱責するありさま。技能講習の講師要件に人間的、常識的要素は皆無なのでしょうか?
解決済み
に記載されている「同等以上の知識経験を有する者であること」とありますが、この基準、指標などありますか? 事業所が「ある」と認めた場合は、それで構わないでしょうか。
回答終了
々と支店を回りセミナーをしています。 グループで担当部分をしているのですが、 あるセミナーの時に、 ちょっとザワザワした感じでやんちゃなちょっと高校生上がり位の人が目立つセミナーでした。 セミナー中もこそこそしてちょっと大きな声で笑ったり、、 その際、自分が呼ばれて、 「あの先生のズボンのチャックが開いているのが気になって集中できない」と数人から言われました、。 その周辺はこそこそ笑ったり指さしたり研修どころではありませんでした。 皆さんはそういう時どうしますか?? 自分はザワザワして収拾がつかなかったので、 生徒全員の前ですが耳打ちをしにいきました。 【わっ】とその騒がしい方々から声もあがり。。。。 でも、収拾がつかなくなるのは問題かとも思ったのですが
なんと言えばいいか悩んでいます。 県外からわざわざ来ていただいています。 何か良い言葉はないでしょう か? 会社のスタッフ全員参加の小規模の講習会です。
ら、講習なんかいらないのでは、と思うのですがどうなんでしょうか。 因みに、今回の講師は 「私は経験ありませんが・・・」とか 「〇〇みたいです」とか やけに無責任な発言だな、と思う発言が多かったです。
、発熱と喉の痛みのために欠勤しました。 元々、昨日から喉の痛みがあり、父親が1週間前にコロナウイルスに感染していたのですが、冬期講習は講師の人手が足りておらず、ギリギリの状態でしたので、発熱するまでは授業を行おうと思っていました。 今日は朝から夜までの授業が入っており、今朝の段階では発熱していなかったので授業を行いましたが、お昼に1度帰宅し、検温してみると「37.2度」で微熱が出ていました。発熱した以上、受験生や生徒に移してしまう可能性のある疾患の場合があるので、電話で塾長に欠勤に関する旨を連絡しました。 すると、「当日になっての連絡は話にならない。そんなんじゃ社会人としてやっていけない、37度程度の熱は若者にとって大したものではなく、38度からが熱だ。私なら37度程度なら授業を行う。私たちはこの仕事に命かけてやってんだ。」というような説教を受けました。 確かに、体調管理が疎かになった自分が悪いですし、ギリギリまで判断を遅らせてしまったことは反省しています。 ですが、正直このような説教を受け、ここまで言われるのはおかしいし、言ってる内容も理解し難いもので、怒りを感じました。 その後再度連絡し、「そのようにおっしゃるなら今日は授業をやらせて頂きます」と強めに言ってみたところ「今日のところはなんとかしたから病院に行って症状を見てこい、それを連絡しろ」とのことでした。 バイトの経験は塾講師ともう1つしかなく、仕事の経験は浅いのですが、このような塾長および仕事環境は当たり前なのでしょうか。
居宅のケアマネをしています。 講師のお仕事をしてみたいと思っているのですが、講師をされている皆さんは、どこかの会社に所属をして講師をされているのですか? それとも、バイト的に頼まれてやっている感じなのでしょうか? また、お給料はどの程度なのでしょうか? ご存じの方、教えて下さい★
で開催しています、講師不足で苦よしており、講師派遣を御願い出来る会社等ご存知無いでしょうか。
あります。 以前は講師の手当ては現金で受け取っていました。 その後自分の口座へ振り込んでもらうよう手続きをしましたが ここ数年で手当ては 「県警備業協会」→「勤務先警備会社」→「給与」となりました。 このようになって以来、手当ての1割にも満たない金額しか 給与へ反映されなくなっています。 年収激減の一因です。 同じように講師を勤められている方は手当てをどのように受け取られていますか? ピンはねをしている会社を訴えることなど出来るのでしょうか。 もちろん会社側には不満を訴えたのですが、全く改善されません。 (文句ばかり言うと嫌われています) 社内で講師の資格を持つのは私を含め2~3名しかおらず 私が最多資格保有者であるにも関わらず・・・です。
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