回答終了
とはできますか? 最近上司が辞めさせないみたいな話をしていたのを聞いてしまったのですが辞めさせないとなるとパワハラになりますよね?
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うのと棒状の物や、作業で使っていた工具で叩くのとでは処分の重さは変わりますか?
レコーダーに記録して遠慮なくSNSやYouTubeで世間に公開する、マスコミなどにもリークしたいと考えています。 と述べたら、こんなやべえ奴を入れれるかよ!と思われて落とされますか?
fastヘルメットなど先進的な装備を使ってる人もいるそうですが、そのような装備は自腹で買う人もいるのでしょうか? また自腹で買った装備の使用は許可されているのですか?
解決済み
3年程前にパワハラと認定しますねと言う話になったにも関わらず等の本人はのうのうと生活しているのは何故でしょうか。 私の家族は様々な精神的、身体的症状が出ていて心配です。心療内科へいこうと促しても、一日やすむだけで職場にいきにくくなるから‥と言われます。そんな職場はおかしいと言うと仕方ないよ‥と。パワハラと認定されてもなにも処分はないのか、それとも無かったことになったのでしょうか?? 被害者本人はカウンセリングを受けても大丈夫と言われて、外から見ているとまるで納得できません。おかしくなる家族を見ていると私が何とかしたいと思いますが、家族が出たことで今後の仕事や移動に不利益が起こるからやめてほしいと言われます。こういった場合、私が取れる方法はなにかありますか?
ヶ谷や防衛大学校から末端の部隊に至るまでパワハラの塊じゃないですか。
見ましたが、 自衛官や元自衛官と思わしき人のコメは「陸曹の資格はない」「陸曹教育隊で何を学んできたんだ」「こんなやつ自衛隊にいても役に立たないからとっととクビにして正解」みたいな手厳しいものが多く、民間人と思わしき人のコメは「自衛隊みたいなところでは、言うこと聞かないやつは殴ってでも指導しないと実際に戦争になった時に全員の命が危なくなる」「殴られた方にも多々問題あり」「この程度で優秀な上官を首にしていては自衛隊は弱くなる一方」「旧日本軍では普通」 みたいな3曹を擁護するコメが多かったです。果たしてどちらの考えが正しいと思いますか?
限界がきて今までにない精神状態になりました。 その人は朝の10時から会ってないのに、どれだけ時間が経っても呼吸がしずらく家に帰った時には何度も泣いてました。 恥を忍んで妻に相談したところ、心療内科を勧められました。 僕としては次の8月に他の駐屯地に転属できるのなら、それまでその人と顔を合わせたくありません。 転属できないのなら辞めて、精神を守りたいです。 病気休暇及び休職した隊員は転属することは可能ですか?
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