彼氏のステータス自慢が最近多いです。 彼氏は有名大卒、有名企業ということもあり、大学時代の友達も大手企業ばかりで、しかも俗に言う陽キャ集団です。 ただ、彼氏はやたらと人を見下し、特に同性に対してはかなりのステータス自慢をします。 最近、「男で大手有名企業以外は生きる価値ない負け組」などと連呼して、同期や友人たちと笑い合っています。 それは本人たちからすればステータスが高く、高みの見物だと思います。ただ人を見下す癖(ステータス自慢)が多く、見ず知らずの人に対して陰口で「どうせ大した会社じゃないんだろ。負け組と俺を一緒にするな」と言います。 私の偏見かもしれませんが、彼氏は体育会系かつ、大手商社マンという肩書きを持つので、オラオラ系気質があります。 私が「人が傷つくこと言わないで」と注意しても、「え?世の中って平等じゃないよね。金持ちもいれば、モテ男もいれば、イケメンもいれば、そういう人って勝ち組だよね。そもそも男で大手企業じゃない時点で負け組確定だし、有名企業にいる友達や同期も俺も勝ち組だと思ってる」と言います。 「じゃあ警察とか公務員とか美容師とかはどうなの?」と聞くと、「警察も公務員も美容師も民間企業じゃないじゃん。彼らは彼らで良いと思う。民間企業は残酷で勝ち負けが決まってる。大手企業以外はカス。」と言います。 加えて、「俺の会社ほどなれば飲み会でまず無名企業なんて呼ばないから。相手にすらしない」とも言います。 世の中平等ではないことはわかりますが、男としてのプライドってものなのでしょうか? こんなこと言う彼氏ですが、言わずと知れた大手企業に勤めている方なので反論もできません…(><) 皆さんのご意見をお聞かせください。
解決済み
ました。同じ部屋ですが人数50人くらいいる部署で働いていました。仕事はかなり忙しく36協定に引っかかるほどでした。 ある遠くに座っている正社員の男宛によく電話がかかってきていて、電話で電話を転送して「●●さんからお電話です。」と電話を受け渡ししていたのですが、こっちにきて、確認してから引き続きしろ!と言われました。かなり癖のある正社員でした。 私は大手企業で正社員や派遣社員経験があり、初めて言われました。 どちらが正解ですか?忙しいので毎回遠くの席に行ってわざわざ本人の席まで行って毎回直接電話可能か聞いてから引き継ぐなんてしたことなかったから驚きました。 他の派遣社員の一人に「おかしいよね?」と言ったら「それが普通」と言われました。 どちらが正しいのか? よくわからなくなりました。 大手企業のかた、人数の多い会社の方、どちらが正しいのか本当のことを教えてください。 真剣なので冷やかしや嘘はやめてください。
ーに内定を貰いました。 しかし、分社化された会社に勤務しますので、在籍出向という形になりますが、待遇は親会社になると連絡は受けて、年収の提示も終わってます。 目先はそうなのですが、数年先は分社化された子会社の待遇になるのでは?とリスクを感じてますが、一度親会社の待遇で採用された人が、例えば翌年から子会社の扱いになるとしても、いきなり翌年から年収が8掛けや7掛けになるとかあり得るのでしょうか? 子会社になってから改めて採用される人に適用されるのは理解できますが。 翌年から年収がガクンと下げてくるなんて、辞めろと言わんばかりの仕打ちにも感じるので、そんかブラック企業のような扱いはあり得ないのかな?とポジティブにも考えてます。 ご経験ある方、経験談など共有頂けると助かります。
辞めました。 次のエンジニアの職が見つかるまで少しの間、得意の英語を塾で教えるという仕事を踏んだ場合、エンジニアでなくなる期間が存在してしまいますので、もう日本の大手企業などは雇わないでしょうか? 要は、私の18年のエンジニアとしての経歴は、1年や2年、塾講師をしてしまうとリセットされてしまいますか? また、海外の会社などはこのような経歴をリセットとは考えないでしょうか? 18年のエンジニア経験は認めて頂けたりしますか? もちろん、自分のやってきた仕事の内容とマッチする必要があるのは理解していますが、数年の塾講師経験が私のエンジニア経歴をチャラにしてしまうかを知りたいです。
方法があると思います。 1.個人で直接、会社へ応募する 2.転職エージェント経由で、応募する どちらがオススメでしょうか? 1度転職していますが、個人で直接会社へ応募しました。 技術職のためか、なんの苦労もせず、転職できましたが、 年収の交渉などは、それほどしていません。できませんでした。 ご教示頂ければ幸いです。
回答受付中
うか? 中学3年の男子なのですが家があまり裕福でなく大学に進むためには奨学金を借りなければ行けません。 ですがあまり僕は頭が良くなく平均的な頭脳しかありません。高校も入れるとしても偏差値45程度の高校です。働くなら家にお金を入れたいし両親を少しでも楽させてあげたいです。でもFラン大学を出たとしても有名な大手企業に就職は難しいと思いました。 なら高校を卒業してすぐ働いた方がいいのかなと思いました。どうせFラン大学出ても大した職業に就くこともできないと思ったので。工業高校で資格を取ることも一応出来ます。その工業高校も偏差値45くらいなので合格圏でした。
大企業や大手企業に入れば40代前半にはほぼ年収1000万まで到達するものでしょうか?
そんな中で、引くほどバリバリ働き結果を出し続けていてもひょうひょうとしていて、「仕事が緩いし楽」と言い全く病まず働いている人は他の人と何が違うのでしょうか? 営業成績トップクラスで最短で出世をしている人です。
ら「なんて言う会社に勤めているの」と聞かれた時、どう答えていますか? 1.「〇〇(親会社)の子会社です」 2.「〇〇(具体的な社名)です」 3.「〇〇(親会社)です」 1で答えていますが大体「へー、なんて会社?」と2に誘導されるので面倒になってきました。かと言って2だと、事業内容などを説明しないといけなくて大変です(親会社は誰もが知る企業なのですが、子会社は設立まもないため知名度はかなり低い)。 もういっそのこと3の回答で、その親会社勤めってことにしてしまいたいと思っているのですがマズイでしょうか。 ビジネスで関わる人、合コンなどの場で出会った人や家族(嘘をつくことで何かしら将来支障が出そうな人)ではなく、友人や知り合いを対象としています。
収入分の契約も持込み、基本給プラス手数料の毎月給与収入があり生活は安定していましたか、会社内での改変で、個人の保険契約は電話対応センターに取り込まれ、全国各地域での拠点での担当者が顧客や契約担当する体制がなくなりました。入社時に契約書は取り交わしていますが、会社の方針に従う事という一般論的な記載はあったと思います。自分の顧客を返してもらい退社し、他の保険代理店への就活予定ですが無理を言ってる事になるでしょうか?
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