期の皆さんの優秀さを目の当たりにしました。ほぼアイスブレイクのようなグループディスカッションだったのですが、皆さんが賢く見えた一方で、私は本当に無知をさらけ出したようで、とても恥ずかしかったです。 大学も、同期の多くは優秀なところに在籍しているようで、私は特に目立った大学でもないし、秀でたスキルもないので、正直なぜ内定をいただけたのか不思議に感じています。強いて言えば、見た目を褒められることが多く、今日もなぜか私が前に出されることが多かったので、見た目採用なのかとも考えてしまいました。 後面接で取り繕うのがうまかったのか、賢く見せるのをうまくやり過ぎたのかなとも考えてしまってます。 こんな状態で私はうまくやっていけるのか、とても不安です。これから資格取得や研修でのテストなど、頭の良さが問われる機会も多そうで、ますますプレッシャーを感じています。もちろん努力するつもりですが、周りと比べて劣等感を抱き、心が折れてしまう未来ばかり想像してしまいます。 皆さんの体験談やアドバイスがあれば、ぜひお聞かせください。よろしくお願いいたします。
解決済み
万〜600万、家賃、光熱費補助あり、食事手当あり、口コミによると良い人が多い？、残業20〜30時間ぐらいです。 私の学歴からしたらとても良い条件だと思うのですが 引っかかる点は ・業界の将来性があんまりない ・従業員が800人ぐらい ・年収がやや低い ・周りの友達の就職先と比べると知名度がない などです。 大丈夫ですかね。ご意見お待ちしております。
うのも、辞退を考えている企業の人事の方が元々結構食い下がってくるタイプの方で、私が入社を悩んでいる2企業(一方が辞退を考えている企業)を比較し、入社したいと考えている企業の良い所を言おうものなら負けじと「でもうちは〜〜で、絶対他社には無い」とか「うちは〜〜で、こんな企業他で見たことない」とか言い方が悪いのですがしつこいです。当然人員確保のためにそうしているのでしょうが...。 そのため、辞退の理由もその人事の方の有無を言わせないようなものを挙げたいのですが、これまで通り他社と比較しても同じような結末を辿ると感じたので、何か違う方法での辞退方法がありましたらご教示お願いいたします。 ちなみにこの2企業は同業であり、恐らく横の繋がりもあるだろうと考えているので、なるべく目くじらを立てないような理由ですとなお有難いです。
定のご連絡をいただきました。 流石に何ヶ月も待たせることは難しいので、とりあえず承諾をしました。 リクナビの方に質問したときは、就活を続ければいいと回答をいただいたので、その後も内密に就活を続け、某大手企業に内定をいただきました。 内々定承諾から7ヶ月経過していますが、辞退することはできますでしょうか？ 2週間以内なら法に触れずに一方的に解約できるということは知っています。 将来に関わることなので、道徳とかはどうでもいいです。法律的な問題でお願いします。
かったと思うので良かったら会社見学に来ませんか？とお声がけいただき内定を貰った会社へ見学に行くことになりました。 基本的に聞きたいことは面接で聞いたのですが、何を確認したら良いのでしょうか。会社もビルの中の一室でワンルームなので、見学自体は2~3分で終わりそうです。 ・9/2入社 としか決まっていないので、9月のシフトについて ・入社日は何分前に来てどこに座ったら良いか ・入社日及び今後出勤する際の持ち物 ・給与の銀行振込先などの確認 上記4点は聞こうと思っているのですが、他に確認した方が良いことはありますか？
すが、何時から何時まで働けますか？とだけ聞かれたので、お店が閉店する1時間前に退勤させてもらいたいとお伝えしました。 その理由については 情けない話ですが、自宅付近や最寄駅で不審者に遭遇したことが何度かあり、閉店後、掃除や片付けなども含めて時間を考えると、どうしても終電に乗るしかない、もしくは終電にも間に合わないといった状況になるので、不安な気持ちがあり、上記のようにお伝えしました。 閉店まで働く気が無い、やる気がないと判断されかねないでしょうか？ 社員の方には、アルバイトなので特に規定も無いし、その時間に退勤していただいて結構ですと仰っていただいたのですが、今さら不安になってしまいました。 どちらにせよ入社後に、最終的な配属先がそのお店になった場合は終電で帰るか一人暮らしせざるを得ないのですが、アルバイトの期間中はこうした希望をお伝えしても良いものでしょうか？
関の100%子会社で、IT系、年商200億、社員600名程度、客先常駐なし、営業なし、中途採用比率は5%以下です。1-3年目の年収はおそらく400万程度です。オープンワークでは上位3%以内でした（サクラの可能性もありますが）。 同期は東京一工〜大東亜まで様々です。ボリュームゾーンは成成明学かなと思います。懇親会等では自分と雰囲気が似た方が多くて馴染めそうでした。 しかしMARCHだとSIer最大手にも入ってる人は普通にいるので自分の無能さに悲しくなってきます。 自分は営業はやりたくないので社内SEばかり見ております。 いまだ就活をしていますが、着地点がよくわかりません。他人からの見え方ばかり気にして辛いです。どうしたら良いと思いますか…泣 アドバイスいただけるととても助かります よろしくお願いいたします。
回答終了
いです。 大学1年から教員の道を歩んでいたのですが、大学3年の秋に突如として公務員に方針転換しました。 その結果、教職は諦める(教育実習が公務員試験とぶつかり、断念)ことになりましたが公務員試験は第一志望に受かりました。 内定をいただけたのは嬉しいですが、今になって突然教職への未練？みたいな感情に襲われています。 (当時は教職を切る覚悟があったというのに) 「教職を続けていれば、生徒とワイワイして自分も常に若々しい気持ちでいられるのでは？」 「生徒と修学旅行や文化祭を楽しむ方が、役所勤務よりも充実した社会人生活を送れるのでは？」 個人的で勝手な気持ちなのは承知ですが、公務員でよかったのか？と何故か悩んでしまいます。 30歳とかになれば、こういう未練も消え去るのでしょうか？ それとも教師を目指すべきだと思いますか？
た。（承諾書はまだ書いてません。）しかし良いところと悪いところが合って辞退さるか悩んでます。 良いところは住宅手当が半年全額、半年後三万円出ることです。初めての東京での暮らしになるのですごく魅力的です。また職場の皆さんの人柄もいいので人間関係は問題ないかと思います。 悪いところは年間休日は113日と少なく(お盆や年末年始は計15日程度あるのでそれが含まれているかは不明)ワークライフバランスが心配なのと勤務時間が昼〜夜までと生活リズムが崩れる可能がある 上記を踏まえて決断が出来ていない状況です。 仕事内容は魅力的ですが悪いところが心配で続けられなかった時地元に戻るのも大変な為慎重になってしまいます。 みなさんのアドバイスを頂ければ幸いです。
、私の親、少々心配性過ぎる親でして、社会保険加入を1ヶ月待ってから入れることって出来るかどうかを本社の方にメールで書いて送れと言ってきました。 私は当然そんなこと出来ないし、メールの最初に社会保険加入は入社したと同時に入ることって書かれてますから、絶対に無理って親に言ったんです。 そしたら、父親はまぁ納得はしてくれて。 でも問題なのは母親の方で、何度も何度も書いて送れと言ってきました。 その度に、私が言い返すもんですから腹が立ったのが無視してきました。 当然、親の無視に耐えきれず、本社の方に言われた通りにメールを送ったんです。 これってもう第一印象最悪ですよね、、。 本社の方から電話とメールが来たのですが、最悪の場合を考えた方がいいですよね？ 考え過ぎて頭やお腹が痛くなってしまって、母親に返ってきたメールを読み上げて言ったのですが、諦めず何度も私に言ってきます。 どうすればいいんでしょうか、、
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