数年前に資格ブームがあったのですか? 資格を取得してからがスタートラインなんでしょ?
解決済み
う対処しますか?そうなってしまう以上はもう180万とか目指し働きまくる?それとも106万以内に収める?この際社員にして下さいと頼む? 、、、? それと、106まんに下げることでどういう方向に主婦たちを誘導したいための決定事なのですか?
機に頭を悩ませております。どうか力をお貸し下さい。 会社特徴…日本の大手メーカーとは概ね取引がある。技術力と想像力の豊かな工場として有名。 私の経歴…デパート食品売り場8年 歯科助手2ヶ月 正直な所一番の志望動機は家から近いからです。汗ι(車で3分) 志望動機 近年ペットブームでペットフードの需要は高まっており将来性があると感じました。私は生産ラインでの経験はありませんが食品の販売の経験があり常に食の安全に気をつけていました。ペットフードではありますが私たちの食べ物と同じように衛生面や品質管理に気をつけ取り組みたいと思いました。 未経験ではありますが私は集中して物事に取り組む事が得意ですし体力にも自信があります。 是非貴社に貢献したいと思い志望動機いたしました。
の派遣さんにいます そのかたは目を見開く癖?(わざと?)があるのですが 目を見開くとメザイクの糸が見えて目がひんむいていて付け睫の根本まで見えて…いわゆる貞子の目みたいで毎回怖いです。 席が隣で毎回恐怖を感じるのですが… 私は25歳なんですが私の年齢で社員でそのようなメイクしてる人はいないしギャルブームはとっくに去っています… 質問ですがその年齢でギャルメイクは普通なんですか?
ムがつづくのもうなずけます。 しかし、司法試験は、合格しても裁判官や検事になれるのはごく一部。 大部分が給料のいい大手弁護士事務所への就職を願うのでしょう。しかし、これが大変な狭き門のようですね。 官公庁のキャリアコースに合格するための勉強と司法試験にうかるための勉強は違うと思いますが、ざっといって、どちらがむつかしいですか。
方、宜しくお願い致します。 安全 ・技術的課題・ 本工事は〇〇に伴い、施工ヤードとして仮桟橋を設置した。その際、桟橋支持杭の打込みが本工事区間に隣接する⬜︎⬜︎線の橋脚4基の影響範囲となることから、影響を与えることが危惧された。 工事施工に際して△△鉄道と発注者及び当社を交えて近接施工協議を行った。近接施工の課題として、仮桟橋の施工に使用する100tクローラークレーンのブーム可動範囲と桟橋支持杭の打込み施工時に橋脚4基の挙動に対する安全対策が必要となった。 ・検討項目・理由・検討内容・ 仮桟橋の施工で使用する100tクローラークレーンの作業範囲や設置する桟橋と⬜︎⬜︎線の橋脚までの離隔などを現地調査し、図面作成を行い近接影響範囲を把握できた。 その結果に基づいて再度近接施工協議を行い、ブーム可動範囲を一定に定め、クレーンの施工方向を⬜︎⬜︎線側では行わない。また万が一、クレーンのブームが接近した際の対策も検討課題となった。挙動の検討課題としては、桟橋支持杭の打込み施工時における⬜︎⬜︎線や周辺地盤の対策は変位観測は実施した。 ・対応処理・ クレーンの作業時には、防潮堤両岸にセンサーを設置して結界を張り、そのラインにブームが侵入すると、オペレーター室と桟橋上の警報ブザーと回転灯が発動するよう仕掛け、重機による被害を抑止できた。計測はトータルステーションで行い、橋脚4基の鉛直・水平方向の変位を作業開始1ヶ月前より1回/日実施した。自然変位や温度変化による潜在的変位量を把握し、作業中は2回/日の変位計測を実施し、挙動変状を速やかに捉え、被害発生を抑止できた。 工程 ・技術的課題・ 本工事は〇〇に伴い、施工ヤードとして仮桟橋を設置し、防潮堤補強として鋼矢板圧入・地盤改良を行うものである。 仮桟橋の支持杭打設する際、当初設計ではバイブロハンマ打設工法にてH鋼杭を施工する工法であったが、施工した際、公共施設や近隣住民から騒音・振動に対する苦情が発生した。そのため、工事を一時中断し、発注者と協議行い、設計の見直し・変更を行い、騒音・振動を抑制できる工法の選定と工期を遵守することが課題となった。 ・検討項目・理由・検討内容・ 発注者・担当協力業者と協議を行った結果、施工機械が軽量かつ小型のボーリングマシンを使用し、H鋼杭を打設・建込みができ、騒音・振動に対して非常に少ない大口径ボーリング工法を選定した。 工期短縮に関して以下の検討を行った。 ①1施工箇所に付き3日間かかるため40施工箇所で120日間かかると予想された。そこで、工程表層を再度作成し直し、発注者に提出・検討した結果、作業員の増員が可能となり作業体制の見直しを行った。 ②搬入されたH鋼杭を必要な場所に効率よく運搬するための対策を検討した。 ・対応処理・ ①見直しの結果、作業員を増員し、2班に分けることで、作業日数を半分にすることができた。さらにボーリングマシンを設置する架設架台を連結することでレール架台とし、ボーリングマシンを吊ることなく作業を進めることで1施工箇所に付き2日にすることができた。 ②H鋼杭に印を付け、図面に表記されている場所の近くに置くことで作業の効率化を図ることができた。 以上の結果、工事全体の工期短縮を図ることができた。
の【証拠】についてです。 過去何度も会社に長時間労働・サービス残業改善や提案もしましたが無視され続けたので告発しようと思っています。 今まで労基に入られたことはありません。 非常に体裁を気にする社長なので多少の効果はみられるかと見込んでいます。 マネジメントが機能せず、長時間サービス労働のせいでメンバーが苦しんでいます。過労死ラインです。 先日参加した帝国データバンクのセミナーで、最近のトレンドは労働者が違法労働を告発するのがブームと言っていました。 会社自体は毎年経常利益が数億あり儲かっています。 経営者は『儲かっていない生産性が悪い事業をしているお前らが悪い』というスタンスで無視され続けています。 総務部長は労基に行かれたら『告発したら絶対に特定する』と言っている様です。 勤怠管理のタイムカードがなく証拠がありません。←大問題です 時間外の社内メール送信履歴等は証拠になりますか?過去数年分提出可能です。 ストレスチェックは毎年実施しておりそれが証拠になりますか? 仲間からはそんなちっぽけな案件じゃ労基は動かないとも言われております。 労基に動いてもらう為の証拠やアドバイスをお願いします。
回答終了
たことあります。
実際、キツいですよね? 試験も簡単だし、また試験と実務が全く違うから、いきなり実務ができるわけでは なさそうですし。 私は25年度の行政書士試験を受けて、合格しましたが、まさか試験がこんなに簡単だったとは思いもよりませんでした。 実際、行政書士だけで開業したら、どうなるのか?を知りたくて質問させて頂きました。
のでしょうか?よかったら教えてもらえませんか?
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