きないでしょうか? 個人情報にあたると思われます。
解決済み
? ネットでも ハラスメント行為(カスハラなど)が厳しい昨今で 中傷など好きでは無いです。
回答終了
らないので社会人の責任がありますが、ID非公開をするのでしょうか?
合 回答した回答も消去されると書いていました、 ですが消去されていません。 人によって書いてることはバラバラで困っています。 何がただしいのでしょうか IDを消去したので回答も消去されている訳ではないんですか?
から応募したデータが見られる、、、ってことないですよね???
成しようと思っております。 今までの評価の移行はできるのでしょうか? アカウントの移行はどれくらい期間 がかかりますでしょうか? みなさまのご回答お待ちしております。 http://auctions.yahoo.co.jp/
時間に麻雀ゲームをしたりyou tubeを見ています。 ゲームをしているその様子は、遠目で従業員皆が確認しています。 注意(?)をしても「俺が仕事したらお前たちの仕事がなくなるだろ!お前らが仕事しているか監視しているのだ?いざという時の為なのだ!」と開き直る始末。 何もしない事で、お前たちに任せている!育てている!というごもっともな意見と態度です。社員全員、不満を抱いておりますが、上司&出向という事もあり黙ってしまいます。 労務時間も遅くまでいて社員が帰りづらい雰囲気をだしています。 仕事のできない(遅い)ヤツが残業するのだ!できるヤツが定額の給料で、遅いヤツが早いヤツよりも残業代稼ぐなんておかしいと言う始末。もちろん残業代など無く、サービス残業ばかりです。(私から見て、優等生も致し方なくという状況です) 現場でのモチベーションはあがりませんよね。理屈では敵わないし、誰もなにも言えない状況。まして、本社に言いつけるなどもってのほか。過去、逆らった従業員は理由を付けられて辞める経緯が多く、実力あるスタッフは辞めていきます。 中間管理職の立場ですが、上司にも部下にもどうしたらよいか悩みます。部下に相談されてもどうしたらよいかわかりません。 何か、良い方法や対応方法はありますでしょうか? また、過去に遡りヤフーIDで遊んでいる履歴を見ることはできるのでしょうか?
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