回答終了
在は、とあるスクールで提案・受付・管理・事務業務をしています。25年勤務しています。 給料は手取りで24万ほど、ボーナスなし、休みも全休が月3日であとは3時間ほど早く帰れる日が4日ほどという環境です。 その前に新卒採用で1年だけ訪問販売をしていました。 この度転職を考えており、水回りメーカーの営業職に応募したいと考えています。 未経験者歓迎、30代から50代活躍と書かれていますが、やはり完全な営業のブランクがある50近い女性となると厳しいでしょうか? 応募するのは自由でも書類で切られますかね? そんなこと、その会社人事でなはないと分からないのですが、もし同じような状況くら転職成功したという方がいらっしゃったら、お話をお聞きしたいです。
解決済み
時代にインターンシップで行った会社や今の取引先の営業は新規開拓は若手がやり、ルート営業はベテランがやってる感じでした。 営業と少し話は逸れますが、僕はSEをやってて元々派遣のプロジェクトだったのが上司が信頼を得て請負契約になり、その案件を将来引き継ぐ事にプレッシャーを感じています。僕も上司と似たような成功経験がありますが、自分が一から信頼を築き上げてその取引をもっと大きくするより、元々誰かが成功した取引を引き継いで維持するorより成功させる方が難しいと思います。比較されたりするし、いきなり前任者ほど信頼されるわけではありません。また、前任者と同じかそれ以上を求められたり、前任者のやり方を完全に再現できるわけではないので。 そこで質問です。若手が獲得した取引先を違うベテラン社員がルート営業でさらに大きくするより、そのままその若手がずっと担当した方がルート営業もうまく行くし、成功率が低くて難しそうな新規開拓より精神的にも楽で若手も伸びそうな気もしますが、実際は違うのでしょうか?
様でしたと言って上がるのですが、いつも「おつかれしたー」と言います。 しかし、人によって「お疲れ様でした」と言ったり、全く言わなかったりです。 おつかれしたーっが続くので、 「おつかれしたーではなく、お疲れ様でしたと、ちゃんと言ったほうがよいですよ。」と伝えたところ、「あー、そーすか」で終わりました。 年が上なだけで役職は一緒です。 もや~っとしてます。 注意せず放置すればよかったのかとも思ったのですが、他のスタッフにはお疲れ様でしたと言わず帰るとも聞いていたので、つい言ってしまいました。 普段からタメ口で話してきたり、口だけだなぁ…と思うことがありモヤモヤしてたのもあって言ってしまったら、自らもっとモヤモヤに突っ込んでいった気がしています。 皆さんの職場にはこういう人いますか?いた場合対応はどうされてますか?
ルマ未達です。 わたしは前は大企業のルート営業だった為、ノルマといえども毎年普通に達成できました。 しかし名もなき中小企業に転職したところ、ノルマが全く達成できません。 新規アポも自分で取る必要があり、そもそも商談すらしてもらえません。 毎月目標が粗利250万なのですが、最近は結果170万ほどで終わります。 上司にこの業界で毎月250万稼げないと向いてないよ?と言われました。 同僚たちも9割はノルマ未達で、自主的なのか詰められたのか早めに転職していきます。 わたしもそのうち辞めさせられるのでしょうか? こういうノルマ未達の営業って、それ理由で退職させるのは無理でも数字指摘されてジリジリ退職に追い込まれたり、向いてないと言われてやんわり退職をそそのかされるんですかね??
た。 もともと人とコミュニケーションを取るのがとても 好きだったので、初めはとても楽しく結果も着いてきて 頑張れていました。 しかし半年ほど経過した時から、営業という仕事が とても苦痛に感じています。 営業自体はルート営業で、相手は法人です。 飛び込みや新規開拓も頻繁にあります。 新入社員で、女ということもあるのか取引先では きつい対応とかをされることはほとんどありませんし、 職場の人間関係もとても良い方だとは思います。 コミュニケーションをとるのが好きだったはずなのに、 人と関わるのがとても苦手に感じてきています。 媚びることも、他人と話すことも本来とても苦手なんだと感じました。ずっとやる気は出ないし、でも上司からはここに行ってきてといわれるし、しょうがない事だとは分かっているのですが、異動したくて仕方ありません。 営業職の採用では無いので異動の機会はこの先あると思いますが、今回の人事異動では異動無しだったので、また1年間ずっと営業をしなければならないと確定し、とても辛いです。(異動願いは提出しました) やるしかない!と自分を奮い立たせていますが、どうしても負の気持ちが抜けません。インフルとかコロナになりたいと思ってしまうし、不謹慎ですが事故に遭いたいとまで思ってしまいます。会社に行ってしまえばやるしかないのでしっかりやっているつもりですが、定時が近づくと早く帰りたくてたまらなくなります。 上司はみんな長い時間残業をしていて、早く帰るのも後ろめたく感じるし、まだ一年目のくせに残業しないやつと思われてたらどうしようと罪悪感を感じます。 どうにか、ちゃんと頑張れるようになりたいのですが、 営業経験、社会経験のある皆様、どのようにして切り替えたらいいでしょうか。 ご回答いただけると有難いです。よろしくお願いします。
『要普通自動車免許』や『要不免』等の記載がありませんでした。 この場合、営業職とはいえ車の運転をする必要性はないのでしょうか? ペーパードライバーなので運転に不安があります。 仕事の内容的には自分の知識や経験を活かせそうなのですが、募集職種は営業職(得意先に出向き、訪問先での営業販売)となっているので、やはり運転は必須なのかと思うのですが。 営業職だし車必要なのは当たり前だから募集要項には書いてない、って事なんでしょうか。。。
用し、5cmのヒールを履いています。 何歳までこの格好でも大丈夫でしょうか。 上からは特に指摘もなくそのままでいいよといわれていますが、痛いひとにはなりたくないです。
、どちらの仕事をすることになるのかはインターンや説明会で分かりますか?
故ルート営業をしようと思ったのですか??
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