件だと思いますが、下記判例はどのような点で関係ありますか? 労働基準法第32条に定めるいわゆる1ヵ月単位の変形労働制時間が適用されるためには、単位期間内の各週、各日の所定労働時間を就労規則等において特定する必要があり、労働協約または就業規則において業務都合により4週間ないし、1ヵ月を通じ、1周平均38時間以内の範囲内に就業させることがある旨を定められていることをもって、直ちに1ヵ月単位の変形労働時間制を適用する要件が具備されているものと解する事は相当ではない。
解決済み
ビル管理の仕事は夜勤もありますが50歳過ぎても若い人と同じようなシフトになりますか?
の設置依頼など、私はやったことがない仕事ばかりです。 古くからいる人たちはなれたもので部品を自分たちで加工して職人的な方ばかりです。 責任者が気難しい人で、近年3人も退職にいやられています。 このままでは同じ運命になることが目に見えているのですが、皆さんであればどのように過ごしますか? 泊りの勤務の時は8時から翌朝8時まで午後6時には他の方は帰り、一人勤務で待機となり、その時間に勉強をするなりの時間があるのですが、その時間を有効活用させたいと思っています。
回答終了
理の仕事内容や勤務時間、サービス残業時間等教えて下さい。 現在 年齢 31歳 取得資格 二種電気工事 消防設備点検者 消防設備士甲4 最終学歴 工業高校 電気科卒 ビル管経験なし
ろうか?簡単なんだろうか? 試験勉強期間ドンくらい?
ル管選任してます。 最近、新卒20代の方々が無資格でも出世していくため45才ぐらいでリストラされそうです。給料は手取り17万ぐらいでボーナスは年間3ヵ月です[アパート費自腹]。リストラ対策で何をすればいいでしょうか?あと会社を横移動したら給料はどのくらい下がるでしょうか?
しょうか?未経験51さいです。またビルメンの求人で選ぶ会社とさけたほうがいい会社お願いします
せん。 なんとかして勉強をして理解を深めたいとおもっております。 勉強方法などまた、 自動制御の資格試験とかありましたらおしえてください。
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