で、評判のよい学校を探しています。 どこか無いでしょうか? よろしくお願いします。 (東洋鍼灸専門学校が非常に良いというのは聞いたことがあります。それ以外であったらお願いします)
解決済み
来年、専門学校にいこうと思っています。 それと、勉強は難しいですか?私は看護科の高校を勉強がつい て行けず中退しています。
学校に行き柔道整復師の資格をとって整骨院に働いたほうがいいのか整骨院に就職しそこで知識を学んだほうがいい のかわかりません。 今整骨院で育ててくれるそうです。 やはり専門学校に行ったほうがいいのでしょうか? いろいろ教えもらえますか?
宅建、行政書士、司法書士はセットで取る人多いですか?セットというかステップアップ的に。
形外科へ履歴書を送り、面接の日程を決める電話を頂いたのですが、面接会場が遠い上に台風の影響で飛行機でしか迎えないと伝えたところ1度検討すると言われ、また電話を頂きました。 その際、面接日を決める前に 「整骨院で頑張ってたかもしれないが、整復やシーネの経験はないですよね? 正直経験が必要な職場です。 免許とりたてで多くは求めないが、かなり努力が必要だと思います。 院長が小学校が同じ母校だと知って面接を受けることにしました。 本当にこの中で頑張っていく気があるなら面接を受けます。 交通費は出せないのでなるべく安い方法で来てください。」 とまとめるとこう言われました。 3ヶ月で辞めた身ですから念を押されるのは当たり前でしょうし即戦力が欲しい、面接は仕方なく受けるというのがビシビシ伝わってきました。 自分は前の職場は一応芯のある理由で辞めさせて頂きました。 ですが、そこに甘えがなかったかと言われれば首を縦には振れませんし所詮3ヶ月で辞めたというのも自覚しています。 そこの部分ではしっかりと反省し次こそはと思っていたのですが、問い詰められてから今もやっていけるかと揺らいでいます。 やる気はとてもありますが、現実的に技術がないので受けていいのかと思ってしまいます。 ほかの整形外科の求人では未経験者は指導しますと表記がありますが、ここの求人表は経験者尚可としか書いていません。 ここはわきまえてほかの整形外科へ応募した方がいいのでしょうか? これで変えるようじゃほかでもダメと言われると思いますが、回答お待ちしています。
って いて、個人的に国家試験対策のテキストを 買おうと思っているんですが、 柔整理、解剖、生理などの1冊まとまっていて わかりやすいオススメのテキストを 教えてもらえませんか? いろいろ調べているんですがどれが わかりやすいかは中身を見てないのでなんとも 言えません。教えてください。よろしくお願いします。
相談させてください。 現在、理学療法士への転職?を検討しています。 現職は工場勤務で年収は430万程度。福利厚生や職場環境への不満はありませんが、やりたい仕事では無かった為、やり甲斐はあまりありません。 また、10年後の自分を見るという意味で10歳年上の先輩を見た時、その姿は私のなりたい姿ではありませんでした…。 あと40年近く今のところで働きたいのか?と問われれば率直な気持ちは嫌です。 そんな環境・胸中で何となく働く日々を過ごしていた私ですが、1年半前にとあるアスリート選手になる夢ができました。人生で初めて本気になれた夢であり、全力を尽くしましたが、それは叶いませんでした。 しかし、その過程で色々な方々にお世話になりました。たくさんの事を学ばせてもらいました。 そこでパーソナルトレーナーや理学療法士、柔道整復師など身体に携わる職業に大きな魅力を感じるようになりました。 人の夢や生活をサポートできる仕事の素晴らしさ、そして今後の日本を考えれば(少子高齢化)数年、数十年先は理学療法士などがとても重宝される存在となると考えています。何より手に職を付けられる点で転職するメリットを感じております。やり甲斐も感じられると思います。 柔道整復師の方からは理学療法士を勧められました。 私の中でも理学療法士になりたいという気持ちの方が大きいです。 そこで悩み?リスク?となるのが会社を辞めてからの生活です。 ①専門学校に3年間通う→国家資格を取得→就職という流れになると思うのですが、周りが結婚や昇進などで前進していく中で24,5歳~28歳までの時間を学生&アルバイトで過ごす生活が怖いです。 これは完全に気持ちの問題ですが… ②今後今の年収よりも高い年収で生活できるのか? 上記のリスク?を背負ってまで転職した方がいいのか?やっぱりあの時会社員を続けておけば良かったとなるのが怖いです。 会社員を続けるにしても転職をするにしても答えはやった後にしか分からない事も理解していますが怖いです。 ③保険の話になります。60歳まで月14,666円払うプランの年金保険に加入しているのですが、専門学校に通いながらアルバイトの給料で払っていくことは厳しい気がします。途中解約すると損をするとも聞くので、退職した場合にどうすればいいのか決めかねています、 以上、人生の分岐点に立っている私に何かアドバイスなど頂ければ幸いです。 よろしくお願いいたします。
し、お互い話し合うことはあるのですか? 「○○さんの背中がやばいんですけど」 「こういう風にしてみたらどうかな」 とか。
仕事につきたくて、整形でバイトをしたりしていましたが、 なぜか、流れ的に、柔道整復師の資格を取るチャンスがあり、 取得をしたものの、整骨院での仕事は、朝-夕で 夜も遅く、体調を崩してしまい辞めました。 そして、今に至ります。 でも、あきらめがつかなくて、悩んでいます。 総合病院だと8:00-17:00とかで働けるんではないか? 少しでも、関われるんではないか? とか思っていますが、甘いでしょうか?? リハビリ系の仕事には、柔道整復師は、関係ないし、 年齢的にも、難しいのかと思ったり、 これから、結婚や出産も考えてないわけではないし、 やっぱり、PTとかOTとかを取得しないとやっていけないでしょうか?? 何か、良い方法、経験談とかありましたら、どうかよろしく、お願い致します。
ています 機能訓練士として入ったのですが実際は 現場の正社員が3人移動となり正社員は施設長と私だけになりました そのおかげでパートの看護師を機能訓練士にして 介護職員扱いになっていました 働き出してまる2年にもうすぐなりますが 入った当初は給料も17万ありましたが 今は改定の影響で基本給を下げられ16万になり 週休2日制だが1年以上日曜日、祝日以外は休みが取れていません 書類上では休み扱いにされただ働きする日があります 現場で働くのは好きですしまだ私も若いので利用者の方も孫のように可愛がってもらっています しかし、会社の考えにはついていけません 売り上げ売り上げと数字にしかこだわらず 現場で働いているスタッフをなんだと思っているのか 納会を開いた際も事務の方しか集まっていなかったのでいい証拠ではないでしょうが(会社全体で150人以上います) やはり介護の業界はこういうことばかりなんでしょうか
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