すがアニメライン、ピンクカラコンはやめた方がいいでしょうか?面接の時はアニメライン無し、黒カラコンでした。
解決済み
ンビニの社員から廃棄額を増やせと強硬な話をされました 私から見て他店の平均値と同じく廃棄をだすのが正しいとはおもえませんし、意味のない廃棄を増やしたりするのはしたくはありません このような恐喝まがいの社員の言動にはどのように対応すればよいのでしょうか
回答終了
に置いてすぐに退店するお客様がいます。 基本的には金額が合っているので問題は無いのですが、ある日1円多いまま退店されたお客様がいました。 すごい勢いで退店されたので呼び止めることも出来ず仕方なく店長に「お客様が一円のお釣りを置いていかれたのですが」と言ったら怒られてしまいました。 この場合どうするのが正解だったのでしょうか? また、今回はお釣りが出る金額だったので良かったのですが、もしこの様なお客様の中で金額が足りていない場合はどのようにすれば良いのでしょうか?
どいつも使ってたコンビニを使わなくなります。 最初から最後までほぼ固定の店員がおりまして、双方顔も覚えて気持ち丁寧な対応をしてくれてたような気がします。 異動前だと双方無駄に気を使ってしまうので、最後の日にでも、どうもねー!っとなにかあげたい気持ちが出てきました。 地方の土産食品を考えてます。 どうでしょう?
ばお客様に[○○を2個欲しい]と言われた時、番号が振られていますよね。番号で伺っても宜しいですか?と聞くのは怒られてしまいますか?
なぜ前のバイトを辞めたのか聞かれると思うのですがなんと答えるのが正解なのでしょうか? 私がコンビニバイトを辞めた本当の理由は、 1.従業員が私以外ほとんど外国人で、クレームは全て日本人の私が対応しなければならなかった。 2.変なお客さんから付きまとわれていた。 このふたつです。 正直に話すのもどうかな…と思ったので相談させてください。
憩なかったのに 休憩45分ありました。23時〜5時で10000万でした。
嫌な態度を教えてください。気をつけたい+直したいので知りたいです。 セブンイレブン/ファミリーマート/ローソン/ミニストップ
ら 1時間ぐらいで終わるんだから終わったら来てと言われました。 これは普通なのでしょうか?
店を本部の直営になることが決まりました。 そこで、私はオーナーから退職したのちにそのまま直営に残れないか?と打診されました。 体調も優れないのでこれを機に辞めようと思ってることを伝えたのですがサービスバイザーからも、 どうしてもスタッフがいないので残ってほしいと頭を下げられました。 店の仕事は好きです、10年以上いるので慣れてます。 ただ、本部の直営となるとかなり厳しくなると聞いてます。 レジに立つとめまいが頻繁に起こるようになったので辞めようと思ってたのですが、希望の時間帯や休みは聞いてくれるとのことで迷ってます。 今までワンオペもたくさん有り、ストレスになってたことも伝えたらワンオペにならないようにするといってくれました。 思いきって転職を考えてたのですが…頭を下げられると揺らいでしまいます。 どうしたらよいでしょうか?
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