社員)27歳男です。 私の勤める会社では、学歴に関係なく工場長までは、高卒でも出世することが可能なので最低でも係長までは、上がりたいと思い日々頑張っているのですが、上司からは、一生平社員が向いていると言われます。 まずは，班長にならないといけないのですが、その班長になるチャンスが2年後に迫っているので今の班長にそろそろ引き継ぎをしましょうと言っても私がすることはないかなと言われました。 普通なら年功序列で上がって行くのですが、私の職場の場合よその部署から人を連れてきて班長にするみたいです。 この調子だと万年平社員なのでは？と不安になってきました。 上の評価がこんな感じなので、出世に関しては，さっさと諦めて平社員として精一杯頑張りつつ副業などを頑張った方が良いのでしょうか？ また、普通に工場の平社員なら夜勤や残業で稼ぐと言う手段もありますが、私の部署は、夜勤も残業もすることがないので稼げません。 おまけに平社員だと給料が上がるペースや退職金、ボーナスの査定もかなり低いようです。 最低でも係長のランクまでは社内ランクを上げないともったいないと言われています。 同じような仕事をしている同僚や後輩が昇給やボーナスが多く悔しいです。 また、今の部署に異動してくる前は、普通に周りより上の評価だったので悔しいです。 ちなみに、私の今の業務ですが、3K職場で誰もしたがらない仕事です。 前任者が労災で休職してそこから代わりの人を見つけるのに相当苦労したみたいです。(5人くらい断ったらしいです。) たまたま私が前回いた部署が暇になったので何も知らない私を出した感じだと聞きました。 別に私は，文句を言うことなく普通に仕事はしています。 しかし、何もスキルも身につかないのでここでダラダラするくらいならいっそのこと社内公募でシステムエンジニアの方に行きたいと思っています。(高卒でも多数実績あり)
回答終了
ニー、パナ、三菱だけ、NECは準大手」と言われたことがあります。 どう思いますか？
りますか？ 大学生で電気電子工学科所属です。
から内定を頂きました 具体的な名前を挙げるとNEC と 東芝です 電機メーカーというと現在どこも業界 的に厳しい状態とよく聞くので、「将来、会社が倒産したらどうしよ う・・・」という不安がつきまといます 漠然とした質問で申し訳ないのですが、NECと東芝ならどちらが将来性があるのでしょうか？ また、僕の知り合いの業界に詳しい方が言うには、「NECも東芝も倒産しそうになったら、他の企業と合併したり、国が助けてくれるだろうから自分が一生懸命仕事してキャリアを積んでさえおけば、そんな心配しなくていい 」 と言っていたのですが、そのことに関しては、どう思われますか？
解決済み
の理系の仕事はどのようなものがありますか？またその仕事をするために出る必要がある学部、学科は何ですか？ 宜しくお願いします。
企業を なるべくたくさん 教えてください。 お願いしますm(_ _)m
グ面談とやらで3月情報解禁なのにその頃にはもう手遅れとかいう罠でしかない採用フローらしいですね。こんなんされたらホームページとか微塵も信用できないんですが、他の電機メーカーでもそういうことはあるんですかね？日立とかパナとか。 軽く検索した限り自動車らへんとかは普通にあるみたいですが。 インターン経由の早期選考とかは除いてです。自由応募の場合でそういうのがあるのかが知りたいです。
いって書いてる人が居たのですが（居たと言っても私が見かけたのは1人です笑）、 そうなんですか？？ 大体0.75~0.85と言われていますが、この0.1の差はなんなのでしょう？ 新卒だと2年目からもっと引かれることになりますし、高卒で就職してる方は成人まで控除少ないはずなので、それも理由かなと思ってました。 税金あまり詳しくなくて、アホみたいな質問すみません！ 1番気になってるのは、メーカーなどの業界や職種で変わってくるのかな？という点です！！
メーカーを目指したほうがいいですか？
さい。 特にメカトロ関連の意見が聞けると幸いです。
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