えてください。 付き合って2年になる彼氏いるんですけど、 彼氏は派遣社員で、 半年感覚で、福岡に行ったり岐阜に行ったり三重に行ったりを繰り返してます。製造業らしいです。 私は正社員で結構何回か転職繰り返してますが今の会社はホワイト企業なので辞めるつもりはありません。 彼氏から「結婚したい」とか「同棲したい」とか言われますが、派遣社員ってあまり良いイメージがないので、乗り気になれません。 まずあちこち転勤されるとついていけないです。 付き合った当初はこの人と結婚したいと思ってましたが、全く会えないし帰ってきたと思ったらまたどこか転勤するのでもうこのままずっと転勤族のままだったらもうこの人との将来が考えれないなと思ってます。 ちなみに彼氏は熱が出たとか言ってよく仕事を休んでます。 体調悪いのは仕方ないですが休み過ぎるのも良くないですよね??
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点がありましたらご容赦ください。 私(正社員・女)の会社で派遣社員(女・バツイチ)と正社員(男・初婚)がこの度社内結婚・引っ越しを しました。 私やもう一人の正社員(女)には、この会社の人とお付き合い、結婚なんてないない!と言っていたので、この報告にはとても驚きました。 雇用形態が違うとはいえ社内結婚なので、契約社員が辞めると思っていたのですが、 そのまま契約を継続するようなのです。(もちろん男もそのまま働き続けます。) 入籍してからまだ1ヶ月も経っていないようなのですが 半年以上前から同棲していたらしく、会社でも2人でこそこそ話したり、 タイミングをわずかにずらしつつ外出したりと、 ちょっと公私混同なのでは?とも思います…。 見ててなんだか生々しいです。 入籍を知るまでは既婚者とやたら親密にしたり、一緒に車に乗り込んだりしていたので、その既婚者との不倫を疑っていたくらいです。 (同性に嫌われるタイプの女性です。) 社長には仕事辞めなきゃだめですよね?という感じで聞いたらしく、 社長としては支障がないなら良いんじゃない?という軽いノリです。 (現実としては二人が親密・結婚相手の部署が派遣を独占、という感じで他の部署が仕事を頼みづらいです。) 長くなってしまいましたが、 このように社内で結婚しても契約社員が残留するという場合はあるのでしょうか? 私は会社に夫婦2人ともいるのは周りが気を使うから迷惑なのでは?と思ってしまいます。 そもそもこの結婚も会社のトップシークレットのように扱われ、保険や給料明細の送付先変更などいろいろ手続きがあるのに秘密ってどういうつもり?社長もどういうつもり?といろいろ良くない印象になってきています・・・ 派遣元には入籍・残留は伝え、引っ越ししたことは言ってないようです。
ているか教えてください。 私は19歳 OL1年2ヶ月目 高卒 です。 特技はこれといってないですwwww 派遣に向いていないですかね? 今転職したいんで、いろいろと考えております。 よろしくおねがいします。
派遣社員として働こうと考えています。 今大学3年なので卒業時には、これまでの経験と、これから1年 で学ぶことを生かして転職します。 年齢は28歳になります。
ですか? 私はとてもきついけど正社員続けてます。 けど派遣社員いいなぁと思ってます。
聞きしますが、お子さんは居るの?と聞かれました。 派遣としては8年勤めてますが、勤める以前に過去に結婚してたことや離婚したことは上司に話したことはありません。 いきなりお子さんは居るの?と聞かれてビックリしました。 実際には19歳の息子が居るのですが一緒に生活してません。 居ますが、一緒に生活してません。と答えると、 「あ、扶養はなしね!」との回答。 なら最初から扶養家族は居ますか?って聞いてくれれば良くないでしょうか? 何となくモヤモヤしました。 こういう質問の仕方って普通にあるんですか?
のために増やしたのですか?
遣会社の担当者ですか?
も独身のままの人が多いような気がしますが、何故でしょうか?
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