ンセル料を会社に請求出来ますか? (法的な観点、一般常識的な観点の双方から教えて欲しいです、、) 化学系の工場で入社5年目。現在主任として働いています。 土日も稼働しているため休みは変則のシフト制です。 今回、今週の金曜から週明けの月曜まで、 土日を挟んで計4日の旅行を計画していましたが、コロナの影響で人員(他の勤怠シフトの人員の半数近くが陽性または濃厚接触)が人員が回らなくなり、 急遽、休日出勤を要請されました。 正社員ですし、主任としての責任もあるので仕方ないことだとは理解はしているのですが、 とはいえ、旅行に行くことは伝えており、それを会社の人員の都合でキャンセルさせて勤務させるのですから、 それによって、被った損害は払ってもらいたいというのが私の気持ちです。 係長に相談しても「主任だから仕方ない。申し訳ないが我慢してくれ。」と言われましたが、 主任だから →急遽の休日出勤に対応は仕方ない これは甘んじて受け入れます。 しかし、 主任だから →それによって被った損害は仕方なくない と思います。 そこは最低限、責任とってもらいたいのですが、 現実問題として難しいのでしょうか? そういう名目で経費として処理することは出来ないのでしょうか? 一応、大手で経費とかには比較的緩いので、単にお金が無くて、ケチってるとかでは無いと思われ、おそらく処理や報告が面倒臭いから我慢しろと言われてる感があります。 どうするのが正解なのでしょうか また、私の主張はおかしいのでしょうか? 主任としての責任(=急遽の事態に対応)はありますが、損害を受けても黙って泣き寝入りすることまでその責任として引き受けたつもりはありません。
回答終了
3日の旅行に行くことにしました。 2ヶ月以上前から予約していましたが、ちょうどその日、大切な仕事が入ってしまいました。 上司は「周りがフォローするから、出られなければそれでもいいよ」と言ってくれたのですが、ただ有給を使いたいとしか話しておらず、旅行とは伝えていません。遊びに行くのにフォローしてもらうことに申し訳なさがあります。 旅行のキャンセルや変更には手数料等が1万円以上かかります。 皆さんなら仕事と旅行、どちらを選びますか?
解決済み
の健康診断のお知らせが届きました。 しかし、みごとに卒業旅行(海外)とかぶってしまいました。 健康診断のお知らせが届いたときには、旅行の一ヶ月前以内なので、キャンセル料が発生するためキャンセルし難い状況です。 そこで質問なのですが、この理由を正直に話し健康診断を断るのに企業は納得していただけるのでしょうか? 旅行のキャンセル料を支払っても健康診断に行くべきでしょうか? それか、大変心苦しいのですが別の理由で健康診断を断ったらいけないでしょうか? そういう経験がある方、アドバイスお願いします。
よりその日は嫁の誕生日なので社員旅行へは行きたくないのですが.事前に出欠確認されず 他の社員で欠席すると言った人がキャンセル料などで10万近く取られたと言う話しを聞いて欠席すると言えなくなってしまいました.. この場合もし当日に病欠すると言ってもキャンセル料取られますかね??
来なかった場合旅行をキャンセルしないといけないんですがキャンセル料は何時から発生するんですか?
3日で行くため、一日欠席する必要があります。 インターンシップの申し込み時に、学業の都合で土日を含む3日間は参加出来ないいうように伝えました。 (正直、欠席があるのに選考に通って驚いています。) 社員の方々と雑談などした際に、欠席していた間何をしていたかなど詳しく聞かれる可能性はあるのでしょうか。その際に、ゼミ旅行に行っていたことを伝えたら印象は悪いでしょうか。学業ではなく嘘をついていたというように取られてしまうのでしょうか。 ゼミ旅行はキャンセル料もありますし、自身が幹事をしていることから欠席することはできません。
り、旅行の予約をとってしまいました。 7/1から異動ですが、7/4から5連休とるのは色々とよくないでしょうか、、、。 キャンセル料も6万円ほどかかってしまいますがキャンセルするべきなのでしょうか。
に内定者研修が あっては困ると思い、会社の担当者に今後のスケジュールを確認しました。 すると、『今のと ころはない』と言われたので卒業旅行の旨を話し、研修と被ってしまった場合、そちらを優先しても良いかと確認したところ『それは私に聞かれてもわからない。研修を優先すべきだ。』と言われました。 人事の方がおっしゃってることは正しいとはわかっているのですが、このままでは3月に予定を立てても同じ問題がおきてしまうのではないかと悩んでいます。 ここは卒業旅行諦めるべきでしょうか。それとも、万が一被ってしまったら卒業旅行があるため研修に参加できないと言い研修に行かなければならないでしょうか? 旅行のキャンセル料発生期日が迫っているため焦っています。 どうか、アドバイスをよろしくお願いします。
に感染してその同僚から5人にまで感染が広がったからです。 それで社長が怒って当分社員が旅行に行くことを禁止してしまいました。 それ以降先日こっそり旅行に行った別の同僚がいましたがばれてこっぴどく怒られてました。 しかし僕は今月の三連休に家族と旅行を控えてます。 もしキャンセルするとキャンセル料が莫大にかかります。 しかも久しぶりの旅行なので行きたいです。 なので職場に内緒でこっそり行きたいです。 しかし週明けや連休明けは何をしていたのか聞かれます。 ばれないよいにするにはどうすればいいですか?
キャンセル料が高いしせっかくの学生最後の春休みを楽しみたいです。 内定先の年度納会など親睦会のようなものはいかなる理由があっても断れないのでしょうか。。 身内の不幸という理由なら…というのも分かりますし、旅行に行くので行けませんと言うのも理由としては通用しなそうですが、この日一日のために全ての日程がキャンセルになってしまうのは残念でなりません。 何があっても先約はキャンセルすべきですか? また不参加が可能な場合正直に卒業旅行と言うべきでしょうか?
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