職員の募集が出ていました。 採用人数は45人です。 備考欄に「採用後、能力や実績に応じて正規職員として登用する場合あり。」と記載されています。 「場合あり」ということは必ずしも正規職員になれるとは限らないということなのでしょうか? やはり准職員→正規職員というのは相当難しいと考えた方が良いのでしょうか?
解決済み
構に興味があるのですが、 ここの採用試験は、具体的にどのようなことが課されるのでしょうか? (SPIなのか、公務員試験に準ずるものなのか、などなど) 年金機構のHPなどを見ても、よく分かりません。 どなたか、ご存知の方、教えていただけると幸いです。
ょうか?特殊法人で自ら利益を得る法人ではないので、税金からになるのでしょうか?
でしょうか。どのような仕事をしますか。 勤務されているかた、勤務されていたかた、教えてください。
があって、どちらに入社しようか決めかねています。最終的に決めるのは自分ですが、客観的意見を聞きたいので聞かせてほしいです。 もしくは上記の2社で実際に働いている方、働いていた方からのメリットデメリットも聞きたいです。 よろしくお願いします。
回答終了
か。また、倍率は高いのでしょうか。
死亡した場合は、労災基準監督署ということですか?
募集要項に更新ありと書いてありますが、更新が最大何回とか決まっていますか?今、転職しようか迷っています。 期限が決まっていると、その後また転職活動をしないといけないので、ずっと働ける職場を探しています。今、准職員で働いておられる方がいらっしゃいましたら、ご意見をお伺いしたいのですが・・・。 宜しくお願いします。
場にいるのか教えてください。また、どんな仕事をそこでしているのか教えてください。 他に、どんな資格をもっている人が働いているのですか?
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