いている病院がある ・会社と契約を結んでいる方とそうでない方がいる ・先生の紹介の方、紹介の紹介の方などがいる ・日給で月末締め、翌月払い(所得税乙欄) ・月1の宿直の方、2ヶ月に1回の方、日直も宿直もある方、日勤のみで外来担当の方など様々 この様な場合、有給休暇の付与はどの様になるのでしょうか? 正職員や正式に雇用しているパートタイムの方、週一と決まっているの夜勤専従の方などは有給付与をしています。 たまに来られる非常勤の先生、毎月決まって来られるけど、契約が曖昧な先生の有給の扱いが分かりません。 契約の確認からでしょうか? 宜しくお願い致します。
解決済み
後に、別の1人が辞めました。その辞めた方と一緒に外来を担当していたので、私がすべてやることになりました 。 資格は取ったものの、経験がなく保険関係が分からないことだらけ、処理しきれない仕事が多々ある等でいつもいっぱいいっぱいな状態です。 最近は、休みでも何もする気が起きず、3連休もずっと引きこもりでした。 人とも会いたくないし、このままじゃ鬱になるんじゃないかと思うくらいです。 派遣の担当には、もう無理だと伝えてはいますが、無理は言わないけどもう少し様子を見てと言われ、派遣先にも、もう少し頑張れないかと言われています。 しかし、新人が入る予定がたっていません。 他に入院担当が2人いるんですが、そちらもシステム変更?によって負担が増える+外来の辞めた人の分の負担もあって、ピリピリしています。 レセプトに携わってないので、間違いを指摘されてもピンとこず余計にイライラさせてしまいます。 毎日やることに追われていて疲れてしまって、帰ってから勉強する気にもなれません。 派遣の契約は1年で、今4ヶ月です。 私と同じ状況で、契約期間内に辞めたって方いますか?
その中で正看護師と准看護師の見分けってできますか? 外科の看護師は正看護師とか? 外来担当の看 護師は准看護師とか? それに、准看護師は正看護師に指示ができないそうですが、 ベテランの准看護師でも新人の正看護師には何も言えないんですか? 看護師について全く知らないので色々教えて下さい。
おすすめ求人
正社員
広告:doda
とマンツーマンでリハビリしてもらってまし た。しかし今の通院している病院は1人の理学療法士につき同じ時間に3人の患者を担当しながらリハビリしているようです。そのため放置されてる時間があり、時間もお金ももったいなく感じます。 このようなことは、よくある事なのでしょうか。 教えて下さい。
の求人がありました、 未経験でもOKとの記載があります。外来受付はどのような業務があるのでしょうか? 医療事務など、レセプト??など勉強が必須でしょうか。
彼が本当に医師かどうか、判定をお願いします。 私が不審に思ったのは、インターネットで彼の名前を検索しても、医師らしき人物が何もヒットしてこないのです。(同姓同名の明らかにまったく別の人物は1人出てきましたが、年齢も住んでいる地域も全く違うので、これは明らかに関係ない人物です。) フェイスブックでは彼の名前を見つけました。 写真も彼のものでしたが、記事やプロフィールは何も書かれていませんでしたので、そこから医師と判別する事はできませんでした。 彼は医学部卒業後10年目くらいです。 医師免許の写メを見せられました。(普通そんな事わざわざするでしょうか?余計怪しかったです。) 医師って普通、病院のHPや外来担当表に名前が載ったり、あるいは論文や学会発表の実績があると名前がインターネット上に載る場合が多いですよね? 医者を10年もやっていて、一度もネットに載るような実績が無いって、おかしくないですか? 他の職業ならともかく、医師ってネットで名前がヒットする事がほとんどのような気がするのですが…。(他の業種に比べ、 個人情報がダダ漏れで可哀想に思います。) いかがでしょうか? また、彼の言っていたおおまかな勤務先の地域で、大体のめぼしい病院の外来担当表をネットで一通り調べましたが、名字すら載っていませんでした。 彼は大学院生でもなく、これまでにも大学院へは行っていません。 月に2回当直もやっていると言うので、よく分かりませんが非常勤とかではない気がします。 10年目の医師が、ネットで名前が出てこないって、おかしくないですか? 唯一、彼が医者らしいなと感じたのは、高級なお店(レストラン、料亭)をよく知っているという事です。 プロパーさんに接待でよく連れて来られた、今は厳しいから接待は無くなった、と言っていました。 医師の方、どう思われますか?
広告:ドクタービジョン
を遣っていることなどありますか? また、外来のことなのですが担当のPTさんが休みの時、引き継ぎで2年目のPTさんは外来をみることができないのですか? 次の予約を取るときにいつも行く曜日に担当のPTさんに休みなので違う人か違う曜日にするかを聞かれ、2年目のPTさんにしてくださいとお願いしたら断られました。 答えていただけたら嬉しいです。
てますが、ふと外来の担当医師について疑問に思いました。 私の通ってる病院では教授、准教授、講師、助教 とありますが「無印」の立場のドクターはどういった立場なのでしょう。 30歳代で研修医とかもいるし、初期研修医とかシニアレジデントとかいろんな名称があるので位を順番に教えていただけますか? また、無印医師は研修医とは限りませんよね? ある程度臨床経験のあるドクターの方が安心なのでお聞きしておきたいと思いました。よろしくお願いいたします。
広告:看護roo!転職
当の方から救急外来を勧められました。 私は第1希望として内科を希望していたのですが今年は希望数が多く、ERを勧められました。これまでの実習やアルバイトなどを通して、ルーティン化された業務がやりやすいと思っていたのと、急性期は1番私は向いていないだろうなと思っていたので考えてもいませんでした。 しかし適性的に向いてると言われたことと、憧れではあったことからチャレンジしてみるのもいいのかなと思っているところもあります。 死ぬほど忙しいのは分かっていますし生半可な気持ちでやる様な場所ではないことも分かっています。しかし自分を奮い立たせる為にも救急外来の看護師になってみようかなという思いもこれをきっかけに出てきました。 でもまだ自信がありません。救急看護について詳しい方、1年目からERで働いている方、ぜひぜひアドバイスや体験など教えていただけると嬉しいです、!!
回答終了
のでしょうか? 長期入院した経験があって、何となく看護師や医師の勤務時間を把握してました。 そ の中で研修医でもない、かといって大ベテランとも違う医師がいて、 その医師は「勤務時間が長い割には給料安いし…」とたまに不満げでした。 何となく観察すると、朝は8時くらいに出勤して、夜はだいたい19過ぎまでいて 外来担当日は22時まで。日直だと、休憩時間はあるものの 夜もぶっ通し、といった感じだと思います。 土曜もだいたい夕方までいて、日曜は用があれば出るといった様子でした。 また、更に学会出張や、医学系の本の出版に関わる執筆?論文?などもやったりと… やりがいのある仕事だとは思いますが、サラリーマンだと、こーゆう状態は社畜と呼ぶと思います。 ある日、この中堅医師と病状について会議室でお話を伺う機会がありました。 終盤に病状とは違う話になり、私が席を立とうとしても呼び止められて話が続きました。 お喋りな先生なのかな?と思いましたが、冗談なのか本気なのか分かりませんが 何かストレスあれば(長期入院だから?)いつでもお話を聞きます。毎日、夜の19時~20時とかなら時間作れます、と言われました。 勤務時間が長くて不満がある場合、用がないなら早く帰った方が身のためだと思うので不思議に思いました。 忙しいのも事実だけど、無駄に病院に長居してる場合もありますか?
71~80件 / 849件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
志望動機の例文をチェック!採用担当者が確認するポイントとは?
選考対策
志望動機は、採用担当者から特に厳しく見られやすい部分です。注目されているポイントが分かっていないと、うま...続きを見る
2022-06-08
看護師転職に役立つ志望動機の書き方は?パターン別のポイントも紹介
仕事を知る
看護師としての転職を成功させるためには、採用担当者が「一緒に働きたい」と思うような志望動機を考えることが...続きを見る
2022-12-28
インフラエンジニアとは?仕事内容と種類・求められるスキルを解説
インフラエンジニアとは、IT基盤の設計や構築、運用、保守を担当するエンジニアです。担当領域によって業務内...続きを見る
2023-03-31
パートの志望動機は何をアピールする?希望条件を伝えるコツも解説
ありきたりな理由をパートの志望動機に挙げても、採用担当者の心にはなかなか響きません。応募した理由を掘り下...続きを見る
2023-04-12
不幸な転職をなくすために。採用担当3人が語る書類選考・面接のホンネ
ピックアップ選考対策
(左から)株式会社ATホールディングス 松本慶大氏、株式会社フィードフォース 渡邉康晴氏、株式会社ヌーラ...続きを見る
2022-12-27
学校事務の志望動機の書き方は?例文・事前準備や手順も紹介
学校事務の志望動機を書くときは「なぜ学校事務なのか」「なぜその学校なのか」を伝えた上で自分の経験やスキル...続きを見る
2023-05-26
履歴書の趣味・特技欄で自己PRを!人事が注目するポイントとは?
履歴書には、趣味・特技を記載する欄があります。仕事や合否に何の関係があるのか、悩む人も多いのではないでし...続きを見る
職務経歴書は手書きも可能?メリットやデメリット、注意点を紹介
職務経歴書を手書きすることにはメリットとデメリットがあります。そのため両方を知った上で判断することが大切...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です