モートじゃないと入社しないとか契約を交わしたわけでもありません (そもそも入社は3年前) ですが、12月までリモートしていて1月の異動で (異動先は希望をある程度聞いてくれます) 正直いい異動ではなかったけど 「リモートという約束」のもと承諾しました。 ところが蓋を開けて見るとフル出社。 完全に騙されました。 社内規定ではありませんが、 12月に人事と交わした約束は無効ですか? (証明は可能)
回答終了
日パソコン何時間も打つようなことあるの?って思ってしまいます。 会社にはよりますが、そんな毎日フルタイムなら8時間パソコンでなにかする作業なんてあるんですか? 僕は、物流業界で働いてるので、現場で商品リストアップして、梱包して出荷みたいな、リモートワークなんてできない職種にいるので、リモートワークが不思議で仕方なかったです。
、好きな時に1時間とる感じです。思ったんですがリモート中に例えば外に出て買い物とかしてて、仮に電話などがかかってきても「ちょうど休憩中でお昼食べに外に出てます」などと言えますよね? あとスタバで仕事してます、とかも。外にいるのは雑音が入るのでバレると思いますが、このような言い訳で乗り切れそうと思ったのですが、どうでしょうか? あまりに変な音が鳴る場所(パチンコなど)にいなければ大抵誤魔化せそうな気がします。
私生活と仕事の境界が曖昧になり、ストレスが増える可能性も。
だし聞くこと自体面倒くさいと言いますが会社命令なんだから支給されて当然、私の考え方がおかしいそうです。 会社方針とはそういうものですか?
解決済み
ます。 起業家である彼は先進的な思考を好むのかなと思っていたので正直意外でした。 一方で、やっぱり時代の流れにただ従うではなく、本質的に考えているのかなとも思いました。 私は経理の仕事をしているのですが、当社ではリモートワークがほぼ自由に取り入れられています。 でも「リモートワークで生産性が向上できる」と喜んでやっている人たちって、会社じゃなくて自分の生産性を重視しているように思います。 そりゃ電車に乗って会社に来なくて良い分、自由に使える時間は増えます。その代わり、少し打合せをするにもわざわざチャットでミーティングを設定しなければならず、そう言った時間は一つ一つはわずかですが積み重ねてみると、会社にとってみたらプラスには働いていないように思います。 また、出社する人が減った分、コミュニケーションが希薄になるということで、雑談タイムなるものに毎日時間が割かれています。非常に面倒です。 感覚的ですが、コロナ禍以降、ミスも増えたような気がしています。 逆に経理の中でも会社経営に関わるような仕事をしている人はほぼ出社しています。また、生産性向上をするためにどうすべきか考えるような頭を使う仕事をしている人もほぼ出社しています。皮肉な話です。 正直、リモートワークで十分で回るなら、その分人員が余剰なのでカットしたほうがいいのではと思わずにはいられません。 「リモートをさせろ」や「解雇するな」と従業員が主張するのは当然です。従業員にとってそう主張するインセンティブがあるのは明らかです。 一方、経営側としては利益を最大化するためにそれを阻止しようとするのが当然のように思います。 出社=時代遅れ リモートワーク=先進的 というような考え方は、労働者側の作り出した妄想だと思います。 ちなみに、私は労働者側なので、リモートワークもしますし、その時は全力でサボります。 そういう気持ちがわかるので、経営側になったらそれを阻止したいと思います。 まあ答えはあと数年はしないと出ないと思いますが、何かご意見ください。
冷凍庫に入れてたら 大切なパソコンのデータが飛びました。 明日、上司に報告する言い訳を考えて欲しいです。 それとも 冷凍庫に入れてたらデータ飛びました。と正直に言った方がいいですかね?
。 わからなかったら返信しなかったと。 自分に対してもですが他部署の人に対してもです。 人間性を疑ってうんざりします。 仕事辞めたいです。
に出社せず、普段は1人でデスクワークをしていて交流もなく、出社しても会話がない1人仕事で、かつ会社のランチタイムもバラバラの場合、他人をランチに誘いにくいのですが(2人きりになったりしそう)、このままではずっと仲間が増えません。何かいい方法はないでしょうか?
社はみんな社員が週一出社で、あとはリモートワークです。 入社して2日は手続きやら研修しましたが、その後はリモートでもいいよと言われました。 でもコンサル会社なので仕事内容が激ムズで、まだ1人で業務できません。 上司は私が出社したら同じく出社してくれるので、悪いなと思いつつ 細かい作業が多いので2週間ぐらい出社してからリモートに切り替えるかなと考えています。 皆さんなら転職した会社がリモートワークで、まだ業務がまともにできなかったらどのぐらい出社しますか? それとも、もはや業務分かってなくても、すぐリモートワークにしてしまいますか?
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