いるだけ的で、全てサビ管が仕事をしています。他の施設でも当たり前なのでしょうか? 近々、サビ管を取る予定なので怖くて怖くて
解決済み
業を求めている利用者に軽々しく「全員にスキルアップをさせたいと思ってる。」と言えるんでしょうか? もし本当に仕事が出来る障がい者(障害者)は一般雇用か障害者雇用で働いています。
回答終了
なるのかご存じの方教えてほしいです。 宜しくお願いいたします。
育士経験は、サビ管要件の実務に当てはまりますか?
? 現在、就労A型で働いて3年目です。 お願いします
サービス管理責任者の資格を取るには 高卒でないと駄目ですか。 詳しい方教えて頂きたいです。
(内介護福祉士2年半) 転職を考えており、転職予定の事業所より『サービス管理責任者になりませんか ?』とお言葉を頂きました。 今の私に、サービス管理責任者の研修を受ける事はできるのでしょうか? 教えてください。
自分自身の実務経験ですとどうなるのかイマイチ分からない為、教えていただきたいです。 介護施設にて、 ヘルパー2級所持で約8年間介護職をしていました。 その後平成28年に介護福祉士受験し、合格。 ただ、登録したのは平成30年です。 現在は、介護福祉士の資格を使いサービス提供責任者をしております。(現時点で、約1年1ヶ月目です。) 私がサービス管理責任者の研修を受ける資格はあるのでしょうか?? いろいろな表なども見てみましたが、国家資格所持者で相談・直接業務の場合実務経験は1年と書いてあるものを拝見したり、はたまた3年と書いたものを拝見したり。。 頭がこんがらがってしまいました。 どなたか教えていただけないでしょうか。 よろしくお願い致します。
で4年6ヶ月 実務経験の年数計算が1年180日は理解しています。 その上で、前職の4年6ヶ月の6ヶ月はどのようにカウントされるのでしょうか? 6ヶ月×約30日で公休や有給で差し引いても100日程は勤務しています。 この100日+現職で80日従事者すれば実務経験は5年と認められるのでしょうか?
支援B型に勤めて半年になります。 以前にも他の障害者の就労支援B型に3年半勤めておりました。 どちらも相談業務ではございませをが、生活支援員として勤めており トータル致しますと4年の勤続年数になります。資格も介護福祉士を7年ほど前に取得しております。 サービス管理責任者になるためには職場からの推薦等や研修等が必要なのは存じておりますが、 ※資格要項のひとつの継続経験に関しましては項目クリアしているのでしょうか? またその自治体により異なるとのことですが、どちらに確認をしたらよろしいのでしょうか?
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