オープニングスタッフ募集の求人を見ましてアルバイトかパートナーシップとして働こうと思っていますが、駅構内にある無印com(小型店舗)と商業施設に入っている大型店舗のどちらに申し込もうか悩んでいます。小型店は取扱い種類が少なく品出しは大型店よりかは楽なイメージがありますが、駅構内な分人の出入りが激しく接客が大変だと思います。小型店に務めていらっしゃる方、メリットデメリットをお教えください。 また、オープニングスタッフはオープン前はどこで研修をするのでしょうか?オープニングスタッフのご経験がある方も是非お教えください。
解決済み
クと書かれていました。時給は最低賃金に近い額です。この際応募を取りやめて別の店舗で勤務するべきでしょうか?
フで働くのですが、採用された人数が約40人いらっしゃいます 別にそれが嫌だとは特に思わずオープニングなのだから辞退する人の有無を考えるとおかしいことではないと思っているのですが、近々顔合わせと研修期間があります この規模の人数だと一体どのように行われるのか想像がつきません。アルバイトなので多少人間関係にも注意しなければいけないと考えています これらの研修期間について、オープニング経験のある方など、良ければ教えてください
食店がオープンするらしく、オープニングスタッフの募集がありました。 パート10人、アルバイト20人位です。 私は保育園に入ってる子供がいるので、日曜日休みの9:00-17:00希望です。 普通に飲食店に応募なら厳しい条件ですが、 オープニングスタッフだとどうでしょうか? 高校の時は3年間飲食店でホール勤務してましたし、社会人になってからも接客業でしたので経験はあります。
かに自分だけが少ないです。往復900円で通っているのですが交通費は500円までしか当たらないので、なるべく長くシフトを入れたい のですが17時から20時30分までと短いシフトしか入っていません。なぜ私だけ少ないのでしょうか?またこういった旨を伝えてもいいのでしょうか?
回答終了
応募しようと思っています。 今はホールスタッフをと考えています。 採用された場合、研修ありますよね? 研修はどういった事をするんでしょうか? みんなが見てる前で模擬の接客みたいなことをするんでしょうか? また、経験者優遇とあるんですが今、別の店でキッチンスタッフをしています。 この場合、経験者になるんでしょうか? それとこれは違う質問になるんですが、電話番号が他の求人のと何個か同じです。 これは、違う会社がまとめて引き受けているからなんですがこの場合電話してなんていえばいいでしょうか? 甘えた質問ですが、よろしくお願いします。
かなくてもできるようになりました。 でもいまさら聞きづらいことがひとつだけ…。 新品のゲームソフトやCDなどのサンプルに使う『サンプル画像』の出し方がわかりません(T_T) ゲオに勤めてる方で知ってる方がいたら教えてください。 お願いします(__)
らいました。 面接中に翌日LINEすると言われましたがLINEが来なかったのでこちらからLINEして返信が来たのが3日後の夜中でした。出勤当日の1時間前にこの時間から入れる?との連絡が来ました。その後は連絡がなく次の出勤日がわからない状態です。仕事内容は大変というわけじゃないですが連絡がちゃんとしていないのが嫌なので辞めたいです。 初日で辞めても大丈夫ですよね?
医療事務(受付、会計、医療秘書、レセプト請求など)として在職中、務めて3年半になりますが引っ越しの為4月半ばに退職予定です。無資格から実務経験を積んできたので医療事務の仕事を続けていきたいと考えています。 そこで気になったのがオープニングスタッフ募集です。診療については求人に未経験者・資格不要の記載もあり、医療事務経験者でも皆さん手さぐりでわからないことは一緒だと思いますが、開院直後のレセプト請求に関しては一般的にどういった対応をとられているのでしょうか? オープニングスタッフはスタートラインが同じだとか人間関係的に馴染みやすいなどの話をみて仕事は大変かもしれないけれど…と少し気になっています。オープニングスタッフを経験された方がいらっしゃいましたら参考に教えて頂ければ幸いです。
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