ならどこに決めますか？すべて営業です
解決済み
大手のハウスメーカーの営業マンです。 上司はいつも全国トップの人で僕は足元も及ばないダメ社員です。 その上司にかなりグイグイ迫られてて半年前から体の関係をもってます。 アパートの家賃、光熱費全て払うという条件で僕のアパートに一緒に住んでて僕の親にも会ってて結婚したいったみたいで両親もかなり気に入ってます。 上司に結婚とかはしませんといっててその時はわかったわかったというのですが、会社や僕の友達や両親に結婚するといってるみたいで両親にも早く結婚しなさい。といわれてます。 上司に何度も結婚は嫌といってて、しつこい！もうわかった絶対に貴方とは結婚しない！といわれました。 かなりしつこくいってます。 ここまでしつこくいったらさすがにもう結婚は諦めてもらえるのでしょうか？ 今度、僕の両親と彼女の両親とで食事に行く話になっててなんか怖いです。 あと僕の両親と彼女の両親には結婚はしたくないと伝えててさすがに大丈夫ですよね ︎
ています。実際の仕事内容、待遇等どんなことでも良いです、教えてください。 仕事内容はルート営業となっています。 成果給があるようですがこれは給料に反映すると考えてよいのでしょうか。（実際はほとんど期待できないとか・・・） あと未経験可とありますが未経験でも出来る仕事ですか？ こういった会社に勤めている方、勤めていた方、そういう知り合いを知っている等々この仕事について知っている事をぜひ教えてください。
職するかで悩んでいます。 1.ハウスメーカーは○クトホーム 2.工務店は地域密着型の年間新築年4棟のみ施工しその他リフォーム8割で利益を出している会社です。 資格は宅建、2級建築士を取得しています。 会社によるとは思いますが一般的にどんな些細なことでも教えていただけると助かります。
年の1月よりハウスメーカーに転職したばかりで、その前は工務店で7年間働いていました。 どちらも戸建の営業です。 まず5問免除の件ですが宅地建物取引業に従事している人となっていますが、主人は資格がありますか？ 会社概要には宅地建物取引業の免許登録が記載されています。 しかし仕事の内容としては営業なので当てはまるのか疑問です。 もう1つは2年以上の実務経験が無いと実務講習を受けなきゃいけない件です。 建築業の営業なので、講習は受けなきゃいけないですよね？ いろいろ調べたりしましたが良くわかりませんでした。 宜しくお願いいたします。
以前ハウスメーカーに勤めていましたが、そこの住宅が、主観的にはそれほど興味が持てませんでした。全てのお客様にこれを進めるのは無理があるのでは？それよりも、あなたの要望から考えると、こっちの○○ホームの家の方が適しているかもしれませんよ、あるいはあっちの地域にこういう建築家さんがいますがあなたの要望に合ってるスタイルかもしれませんよ・・・等とコンサルティング的な仕事ができればそっちの方がよほど人のためになるのは・・・と思いました。また、この業界はボッタクリ度数が高い、これだけ利益を上乗せして取って、これがどれほど人のための仕事と言えるんだろう、と思ったこともありました。 でも、例えばそういうコンサル会社を立ち上げる能力はその時点の自分には無いと思いました。そういう時、どう考えるといいのでしょうか？
グループの子会社の営業職の2社に内定を貰いました。 ベンチャー企業は派遣形態なのですが、基本的にスーパーゼネコンやゼネコン準大手、大手ハウスメーカー(大和ハウス等)などのどこかに派遣されるらしいです。まだ起業して3〜4年目の若い会社で、年収は30代で600万程。将来的には1000万円の役職も作る予定だと言っていました。また従業員は全体で150名ぐらいです。福利厚生は特にありません。 大手近鉄グループの子会社は、年収がとても低く、40〜50代ぐらいで管理職になっても、年収600万程で止まってしまい、それ以上の役職は、基本的に親会社の出向組で埋まるらしいです。同じ競合他社と比べても最低水準の年収らしいです。また福利厚生も住宅補助などが無く、恩恵を受けれそうなものは、基本的にありません。またもの凄く緩い環境で、皆優しいそうです。営業のノルマも特に無いらしいです。 将来的にもっと給料が高く、福利厚生が良い会社に転職したいと思っているのですが、どちらの方が転職しやすいでしょうか？？
回答終了
子育てをして現在専業主婦です。 旦那は26歳、大手ハウスメーカーの営業をしており今年で5年目です。 旦那の職場ですが…定時18時にも関わらず、毎日23時まで残業するのが当たり前。休みは水・日ですが、上司の圧力で出勤し、2週間連続勤務は当たり前。休んだ翌日は上司にボロクソ言われ、罵声や『殺すぞ』等の暴言も当たり前。 例えば上司と契約を決めて旦那の口座に70万振込まれ所得税15万ひかれます。後日50万を上司に渡すも所得税は払ってくれず…。 さすがに嫌気がさして転職しようとしてますが、このご時世、慎重になってしまいます。 さて本題に入りますが、現在休みが水曜日と日曜日なのですが、来週から火曜日水曜日になる可能性があります。理由は業務改善のためみたいですが、旦那は改善どころか悪化になると言っています。 ただでさえ労働時間が長いのに５連勤は体がもたず、取引先が平日休みではないので休日出勤は今以上に増えます。ちなみに振替休日はとれません。 デメリットのが多くなるのが分かってて黙ってしたがうわけにはいかないと言っていますが、上司には反抗するなら代わりになる案を出せと言われています。 長くなりましたが皆様の意見を教えて下さい(;_;)宜しくお願い致しますm(__)m
ー(ビルダー)の事務職の面接を受けます。 家(間取り図とか内装とか)が好きで、住宅業界に入りたいと思ったのですが、 職種別募集だったので、営業より事務の方が自分の性格上向いてるかな、と思い、事務を希望しました。 その会社は、県内では有名な会社だったので受けようと思ったんですが・・・。 大学も文系(経済系)ですし(建築系に行きたかったのですが、数学の成績が悪く、諦めざるを得ませんでした)、 どんな感じの志望動機を言えばいいのかわかりません。 どなたかアドバイスしていただけると嬉しいです！！
合メーカー営業事務のお仕事です。時給１３５０円×８時間×２０日＝２１６０００円（残業別） 取引先は大手ハウスメーカーが中心。web、faxできた注文を専用端末に入力、取引先からの納期問い合わせ対応と、小口経費の伝票処理、電話・来客応対など支社内の庶務業務も任せるとの事。 前の仕事も営業事務でしたが、やってたのは簡単な雑用と受発注や工場との納期の折衝やお客との電話対応です。エクセルやワードはまったく使わず、経理的な事はしたことありません。。 そんな私に上記の内容の仕事が勤まるでしょうか？ 朝は8時３０出勤の17時30分まで。残業は15時間～20時間程度。駅から徒歩１０分の会社です。
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