京、埼玉、千葉、神奈川、茨木、栃木、群馬)であれば出張費は無料。 地域密着型の工務店よりも営業拠点がないことでフットワークも軽く、自宅で打ち合わせなら仕事が忙しい方も助かり、出張費無料ならお客さんの幅も広げることが可能かなと考えました 住宅展示場、えんぎょうマン、営業所の家賃がなければ回収する費用も減るのでその分お客さんに還元できるかなと思ったんですが、、 自宅で1人でやるので月に20万あればいいという考えなので他社の見積り見せてもらえばこんな不景気な時代だし、出来るだけ安くしていきたいと思っています これは可能だと思いますか？教えてください
解決済み
建てるにあたりハウスメーカーや工務店に依頼すると思うのですが、家を建てるには建築士免許がいるのですよね？ハウスメーカーや工務店では社長が免許を持っているのですか？？？社長じゃなくても従業員が免許を持っていたらOKなんでしょうか？？？
例えば工務店、施工会社、親方の元などなど どこがベストなのかわかりません！
回答終了
私は勝手に、上棟日は大安に行うものだと思い込んでいて、工務店さんに確認していなかったのですが、6月末に友引だと気がつきました。 しかも、調べてみると2015年の7月1日は三隣亡だと載っていました。 幸い上棟は、雨で延期になりましたが、なにか釈然としない気持ちです。 三隣亡は、そんなに気にするものではないのでしょうか？ また工務店側から、そういった説明は、しないものなのかと疑問に思っています。 1年以上の付き合いになるのですが、こちらの要望よりも工務店側の都合が、優先されているように感じられることが、何度かあったので、工務店さんと話をしようと思うのですが、その前に一般的に今回の件は、問題がないのか知りたくて、質問しました、回答よろしくお願いします。
べきでしょうか？給与や仕事のやりがい、将来性等トータルでアドバイスをお願いします！
か？ やめたい理由は、 1、大株主の経営者は女性で、経理をやっていますが、毎日「疲れた、帰りたいね、目が痛い、腰が痛い」とあたかも家の中か？と思う発言。 また先日は、あなたにも経費がかかってるんだよ？と言われました。 2、雇われ社長が、キャパオーバーで約束を忘れる。自分の嫁から電話がかかってくると、仕事そっちのけで対応するため、仕事に支障がでている。 他にも色々とありますが、子育てに関して融通がきくところだけはメリットが大きいです。 このような状況がもう4年続いています。 不動産業をやっているのは私しかいないので、誰にも相談できません。私がやめたら会社で宅建持ってる人がいないので、誰かを雇わないと宅建業は続けられません。 これでやめたら会社から恨まれますよね？ 次の人を見つけてからやめないと。 従業員5人の企業なのであるあるでしょうが、最近モチベーション上がらず辛いです。 皆さんならどう対応しますか？
でしょうか？
に入っている求人チラシで見つけたところです） 事務の仕事なのですが、未経験でも良いと言われ 今派遣（ぱちんこ店）で働いているのですが、15日で退職して翌日から、 そちらで勤務とゆう話しで決まってました。 なのに・・ 本日その工務店より（面接担当）電話があり 「社長の知り合いの娘さんを雇う事になったので、採用取り消しさせて下さいと」 後付けで、経験者らしいので・・とは、言われてましたが・・・ 辞める手続きも終わっているので派遣のほうも今さら戻れません・・ くやしいです・・・ しかも、募集チラシのPC版では今もその工務店は募集してました。 私は何も出来ないのでしょうか・・ それとも、そんな会社行かなくて良かったと開き直る方が良いのでしょうか？ すいません。 ほぼ愚痴ですよね・・・
9年目になります。工場内での作業は好きでやりがいを感じます うちの会社、複数の工務店からお仕事を頂いて成り立っています。 協力会社は企業イベント、飲み会、会議など強制参加です。今までは先輩方や上司が参加する形でしたが、今後は自分達です。人前で話せませんし、何回も恥ずかしい思いしました。 全く慣れませんし吐き気や動悸もすごいです。 もうムリです。こんな理由で辞めても良いですか？
ていました。しかし、もう４年も前に不景気の都合で実家を離職して、自分でリフォーム等の小さい工事請負をやって来ました。 そこでなのですが、専任技術者の登録を返してもらいたい（変更）と実家に話しているのですが、面倒くさがってなかなかやってもらえません。相当年数も経過していて実際、業法にも違反していると思われますので、自分の資格を守るためにも実家には冷たい様になりますが、自力で専任技術者を解除したいのですが、方法としてなにかアドバイス貰えないでしょうか。
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