「管理会社」を含む質問（71ページ目）

北福島医療センターについて質問です。 清掃員はセンターが直接雇用しているのでしょうか。 他に管理会社が入っているのでしょうか。 教えてください。

うか。 他に管理会社が入っているのでしょうか。 教えてください。

会社で体調管理の徹底に関してうるさいため、休む時にとても気を使います。どうしたらいいですか？ 勤怠にとてもシビアな業界で働いていて、クライアントから毎月その

いいですか？ 勤怠にとてもシビアな業界で働いていて、クライアントから毎月その月の会社の勤務時間が指定されています。 そこで、社員全体の月の合計の勤務時間が、クライアントで決められた時間に達していない場合は任意で残業募集とか、稀に全員強制残業させられることもあり、連帯責任という雰囲気が強いです。(クライアントから指定された時間が満たされない場合はクライアントから貰えるお金が減るらしいです) 1人休むと、その人の一日分の勤務時間をみんなで残業してクライアントから指定されてる時間を補うような感じなのですが、人事評価にも響くためみんなプレッシャーもすごくて、体調崩して休みたくても休めなくて精神的に負担があります。 毎朝の朝礼では体調管理の徹底をと本当にうるさくて憂鬱で、熱が出ていても無理して仕事してる人や直属の上司を見ると可哀想でなりません。 徹底して体調管理してても人間なのでいつ体調崩すかも分からないのに、休めば上から体調管理体調管理とうるさく言われるし、そんな事情からかインフルでも、コロナの濃厚接触者でも隠して仕事に来てる人とかいました。 逆にそういう隠す人が増えたらこちらは家族や子供も一緒に住んでて移ったら大変なのですが、社会人てこんなものなんですか？

会社の管理職に質問。部下が直帰するとき、本当に仕事してるか、わざわざ自宅前まで確認に来ますか？ 嫁いわく、会社の上司が自宅前を通過してるのを、何回か目撃し...

認に来ますか？ 嫁いわく、会社の上司が自宅前を通過してるのを、何回か目撃してるみたいです。

彼氏が4月から施工管理の会社へ就職してしまいます。 最近動画で、ゆゆうたさんのブラック企業の話を見て建築業界がどれだけブラックかを知りました。 今すぐ、建...

ラック企業の話を見て建築業界がどれだけブラックかを知りました。 今すぐ、建築業界に入るのを辞めさせた方がいいのでしょうか…？ 私は、お金が無いよりも彼がブラック企業に入って自殺してしまったり、鬱病になってしまう方が嫌です。 何とかして、別の会社を勧めるべきでしょうか？ 建築業界は休みもろくに取れないし、残業手当もほとんど無いと知って恐ろしい業界だと思いました。 彼は、土木科の大学へ行っていて元々現場監督とかそういうのに興味があったみたいです。

管理栄養士と食品会社の専門職はどちらが、再就職しやすく長く働けますか？ 栄養士から管理栄養士の資格を取るか、食品会社に就職するかどちらがこの先長く働けますか？

ら管理栄養士の資格を取るか、食品会社に就職するかどちらがこの先長く働けますか？

グループ経営の会社（グループ管理会社）で働いています。 頑張って頑張って出世しても行く末は「雇われ社長」ってことですよね？

も行く末は「雇われ社長」ってことですよね？

会社の上司（管理職、独身40代女性）との関係性 30代で育休復帰して3ヶ月です。いない間に会社の体制がかわり、仕事のやり方がガラッとかわりました。 上司は...

いない間に会社の体制がかわり、仕事のやり方がガラッとかわりました。 上司は仕事ができる厳しい人です。私がやっている業務について分からないことがあり質問したら、「私は担当じゃないから、〇〇さん（他の勤務地の前担当）に聞いて」とよく言われました。ただ、その人に色々聞いていたら今度は聞き過ぎだと。その人も忙しいのにと。やり方がわからないのかと聞かれたので「初めてやる業務なので流れがわからず、すみません。」と伝えたりしていました。そのため、上司にどこまで相談するかが難しく周りに聞いて解決しなかった場合だけ相談したりしていますが、相談しづらい言い方をされます。 ランチも声をかけてくださり、最初の方はプライベートの話も楽しく話していましたが、最近ピリピリしています。上司が忙しいのと私が仕事に慣れていなかったりもあり、ピリピリされているようでランチがつらいなと。無言は気まずいので休日の話など質問したり自分の話をしたら、「〇〇なんだから当たり前だけど」という感じで言われたりします。早く仕事に慣れないとと思いますが、ランチでもピリピリしている場合どういう会話をするのが良いか、対面でランチのため気まずいですが特に話しかけないのが良いでしょうか？他に一緒に食べる人はいません。 よろしくお願いします。

管理職のくせに会社の愚痴を言う奴はクビかアルバイトに降格すべきですよね？

管理職が残業地獄なのはどの会社も共通なんですか？

「本当にきちんと管理された会社」は、 ほとんどの事が数値化された管理をしていて、責任の所在もはっきりしていると思いますが、どうでしょうか？ 僕が勤めている...

責任の所在もはっきりしていると思いますが、どうでしょうか？ 僕が勤めている会社はこれとは逆で、ほとんどが数値管理もされていないし、責任の所在もあやふやです。 ここ5年ほど赤字が続いていますが、誰も責任を取らないし改善しようともしません。 働いていて悲しくなってきました。