、質問です。 ① 市が指定している学童保育センターは 一つ一つにマニュアルなどがあり、 厳しい感じでしょうか? 定員 60名 ② 個人で経営している学童保育所は、 マニュアルなどは無くても、 厳しい感じでしょうか? 定員 10名 厳しいというのは、マニュアルなどがあり 「ここをマニュアル通りに。」などという指摘があるのかなと思い、厳しいという表現にさせていただきました。
回答終了
自ら立ち上げたいと思っているのですが、どの様にして立ち上げたらいいのか分からず質問いたしました。
解決済み
!と言って飛んだんですけど、「すごいねぇ!」みたいなことしか言えませんでした。 子供はこういう時なんて言ったら喜びますか?
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すが、入社前の説明と違う部分が 多々あり、転職を視野に入れ始めています。 小1の子どもがいる為、学童保育を利用していますが もし母親のみ転職した場合、 就労証明書の再提出は母のみになりますか? それとも父親の分も再度提出が必要なのでしょうか? (まだ試用期間なのに転職なんて堪え性がない、的なコメントは不要ですm(_ _)m
園は子どもたちの質が悪いと言われました。 不安ですが新しい園に行きたいです。 今の園は私に冷たいというか馴染めてないです。 私は本当は面白いキャラなのですが最初から内気な感じで子どもに対して一歩引いてみてたら誰も懐いてくれなくなりました。 今度の園では関係作りから頑張ってみたいです。 本当に他の園は質が悪いのでしょうか?
「何か手伝いをしたい」と言ってきます。 遊びの時間なので遊べばいいのに「やる事がない」と。 私がお手伝いを与えるとずっとやり続けます。 このような児童が1人とかではなく10人以上います。なぜこのようになってしまうのか児童の心理が知りたいです。 詳しい方、宜しくお願いします。
カートに白いブラウスを着ていこうと思うのですが、構わないでしょうか? 昔はパートの面接に子供の入学式に着たワンピースとジャケットのおそろいの物を着ていったのですが、どちらのほうが良いでしょうか? 宜しくお願いします。
価されています 理由としては ①年上と遊ばず年下の子と遊ぶ ②①の理由は年上だと自分の思い通りの遊びができないため低学年の子を思い通りに動かして自分の世界の遊びをする ③感情のコントロールが苦手で思い通りにならないと発狂して泣き出す ④自分が悪いのに屁理屈をこねて相手に謝らせようとする(もちろん相手は納得できないので謝らないため③のような態度になり悪循環) そんな態度とってたら遊ぶ友達いなくなるよと言ってみましたが「分かってるけど治らないから仕方ない」と開き直ってるのか直す気ゼロです どう関わっていけばいいのか教えてください
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いただきます。 私のところにいる待機児童の子がとてもイタズラっ子という感じでイタズラなのか嫌がらせなのか、ほかの関係ない児童にタオルで叩いたり、叩かれていた子は何もしてないのに急にタオルで叩いたり、ちょっと変なことを言われただけでほかの児童の子の髪の毛を掴んだりほっぺをつまんだりと支援員が困ることをする子がいます。その子は2つ上ぐらいのお兄さんが居るのですがその子も学童に通ってますが、下の弟さんよりもまだ落ち着いてます。その弟さんが悪いことをすると注意はするのですが、たいていは聞きません。それどころかその親御さんはその子供から学童の話を聞くのか、うちの子は何も悪いことしてないのになんでお前ら(支援員)は下の子ばっかり注意してくるんだとクレームの電話をかけてきて、気に入らない支援員を辞めさせるまで、詰め寄ってきたり弁護士に話すとかそう言う話になってます。結局その気に入らない支援員1人の方が別の学童に異動することになりました。本来異動しなくてよかった方なのに、すごく納得いかないなと思い質問させて頂きました。
り障害児保育に転職したいです。 保育士免許と幼教を持っているので転職は可能だと思うのですが周りからすごい反対というか大変だよーと言われてますがただ今、40歳で14年保育士をして来て6年学童にいます。旦那の扶養内にはなるのですが何がそんなに大変なのですか?ちなみに私自身も統合失調症です。
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