「内定承諾 辞退」を含む質問（7ページ目）

内定承諾書を出した後に辞退することは可能ですよね？ 高校3年生女です。 ジョブドラフトという高校生の就活を支援するサイトの人が学校に来てくれて相談しながら...

ラフトという高校生の就活を支援するサイトの人が学校に来てくれて相談しながらジョブドラフトに掲載されている求人を探し応募前見学に行き、とりあえず練習で受けてみなさいと先生に言われたので面接に行き採用されました。 見学や面接の日程調整の企業との連絡は学校がしてくれました。 採用か不採用かの連絡も学校を通しました。 まだ就活したいです。できますかね？

内定承諾後の辞退って結構あることですか？ 第2志望の内定承諾の締切が来週で第1志望の結果が分かるのがそれよりあとなんだけど……

望の結果が分かるのがそれよりあとなんだけど……

内定承諾後の辞退について 相談させてください。 転職活動の結果、内定をいただき、内定承諾をしました。 内定先企業から入社にあたって健康診断書の提出を求め...

内定承諾をしました。 内定先企業から入社にあたって健康診断書の提出を求められたので、人間ドックを受診したところ異常が認められ精密検査を受け、手術をすることになりました。 手術後の経過にもよりますし、体力的な心配もあり、今回は内定承諾後ではありますが辞退させていただこうと考えています。 病気での辞退になるので、それを伝えられた企業側担当の方も少し対応に困るのではないか(言葉を選ばなければならない)と思うのですが、やはり電話で連絡した方がいいですか？ 電話口で私自身が感情的になってしまって声が涙ぐんだりして相手を困らせそうな気がするんですが、内定辞退という迷惑をかけるのにメールでの連絡はやはり失礼ですよね？

内定承諾後の辞退について質問です。 先月採用試験を受けた会社から、先日内定の通知をいただきました。 ですが、同じ会社の他部署の面接も受けておりこちらは結果

をいただきました。 ですが、同じ会社の他部署の面接も受けておりこちらは結果待ちの状況です。 内定をいただいた部署への返事を22日までにしなくてはいけないので、今週か来週頭には『いきます』の意味で返事をしようと思っているのですが、結果待ちの部署の方も魅力的ではあります。 どちらも4月からの入社で、結果待ちの方の合否も3月に入っての通知です。 まだ結果がわからない状態で悩むのもおかしい話しですが、後で受けた方にも合格して『こっちにしたい』と思った場合、もうすでに内定をいただいてるところに承諾後に一月くらい経ってからの内定辞退の連絡をしなくてはいけません。 とても気が重く、行きたいと思って受けた会社の結果が悪ければ良いのにとすら考えてしまうほどです。 内定承諾後の辞退など、よくあることなのでしょうか？ 面接は片方はハローワークの紹介をもらって受けていて、もう片方はハローワークの紹介無しでした。 結果待ちの方が紹介無しなので、そちらを選ぶならハローワークにも連絡をしなくてはいけません。気が重いです。 こういう経験をされた方はいらっしゃいますでしょうか？ どのように対応されましたか？ 初めての投稿質問で、支離滅裂かもしれませんがよろしくお願いいたします。

内定承諾後の内定辞退はやめた方がいいですか？

内定承諾書を書いた後に、辞退をする場合は何か手続きなど必要ですか？ また、企業に辞退をしますという旨を伝えた時点で成立するのでしょうか？

辞退をしますという旨を伝えた時点で成立するのでしょうか？

内定承諾後の辞退は企業の採用担当窓口に連絡すればいいのですか？ それとも面談を複数回行ってくれたリクルーターか、メールの場合は採用マイページからメールを送...

数回行ってくれたリクルーターか、メールの場合は採用マイページからメールを送ればいいのか企業から送られてくるメールアドレスに送信すればいいのですか？ご教授ください。

内定承諾後辞退の理由 夏頃に内定をいただき、承諾。その後内定式や月1の研修に参加してきました。 しかし、承諾後に会社の実態と自分の認識に相違があることに気が付きました。

してきました。 しかし、承諾後に会社の実態と自分の認識に相違があることに気が付きました。 内定式の交通費が出ない、研修の給与が出ない、人事の加減で研修課題が研修日直前に変更になる等の細々引っかかる部分が間々あったこと、特にホームページや説明会では説明の無かった「年数回の合宿」が最近掲載を始めた求人サイトでごり押しされていたことが腑に落ちませんでした。合宿に関してはあると知っていれば内定承諾しませんでした…。 この時期になって大変身勝手で迷惑になることは承知していますが、内定辞退をしようと思います。しかし、辞退時にこの理由をそのまま言うのもどうなのだろう……と思っています。元々家族からも勤務地や業種について反対されていた為、家庭の事情や家族の反対と伝えようと思うのですが通るでしょうか。

内定承諾辞退をしたいです。内定承諾をしたのが入社12日前で辞退可能とされる2週間を切ってしまいます。 その場合、損害賠償されるリスクなどあり得るでしょうか。

を切ってしまいます。 その場合、損害賠償されるリスクなどあり得るでしょうか。

内定承諾後の辞退ってこちらから辞退しますと伝えたら辞退したことになりますか？それとも会社側が承諾しない限り辞退できないのでしょうか？ 辞退したいと電話で伝...

とも会社側が承諾しない限り辞退できないのでしょうか？ 辞退したいと電話で伝えたら今度直接お話しませんかと言われたり、もう一度考え直して欲しいと引き止められました。会いたくもないですし第1志望から内定をもらったため辞退したい意思は変わりません。メールの方で文として残せば辞退したことになりますでしょうか。